La risorsa dovra' occuparsi in piena autonomia della gestione e del coordinamento dell'academy aziendale relativamente a sviluppo, pianificazione, erogazione di percorsi formativi finanziati ed autofinanziati. Dovrà selezionare i docenti e i corsisti, dovra' gestire le relazioni con le istituzioni esterne, conoscere le procedure di accreditamento per i servizi formativi alla Regione Campania, avere dimestichezza con bandi Regionali e gestire la fase di rendicontazione dei corsi erogati.
Parallallelamente dovrà occuparsi della gestione ed amministrazione del personale interno dell'azienda.