Overview
Gi Group SpA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana, con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane. RICERCA per rilevante e storica realtà aziendale, leader nella produzione di prefabbricati in cemento. OPERAIO / A DI PRODUZIONE EDILE
Responsabilità
- Le risorse opereranno presso lo stabilimento produttivo dell'azienda occupandosi di finalizzare le varie fasi di lavorazioni sia manualmente che mediante l'utilizzo di macchinari appositi.
Qualifiche
- Minima esperienza pregressa in campo edile oppure ottima predisposizione a lavori manuali;
- Buona manualità e conoscenza degli strumenti e materiali edili;
Soft skills
- Precisione;
- Affidabilità;
- Propensione all’apprendimento.
Offerta
Contratto in somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroga;
Livello: F CCNL Laterizi Industria
Orario e sede
Orario di lavoro: 40h settimanali, dalle 8 alle 17 con pausa pranzo o 06:00 – 14:00
Giorni di lavoro: Dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: Controguerra (TE)
Informazioni sull\'azienda
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
#J-18808-Ljbffr