Tempocasa è un franchising network immobiliare italiano leader nel settore nato nel 1988 che oggi conta oltre 680 punti vendita e 3800 collaboratori. Il nostro motto è:_“Pensa in grande, lascia il tuo segno”._ La posizione L’Executive Manager è alla ricerca di un/una HR Support-Recruiter che supporti i suoi 8 uffici focalizzandosi sull'inserimento di nuove risorse nelle varie filiali sul territorio, seguendo un processo di selezione strutturato e consolidato. Il focus di questa risorsa sarà supportare imprenditori nella creazione di squadre numerose, confrontandosi con un ambiente giovane, dinamico e stimolante. La figura riporterà direttamente all' HrBp Coordinator di riferimento e all'Executive Manager. Responsabilità e attività principali: - Gestire l’intero processo di selezione - Creare e mantenere rapporti con possibili nuovi fornitori - Reportistica costante all' HrBp Coordinatoor (modalità e tempistiche da definire) - Contribuire allo sviluppo e all'implementazione di programmi di sviluppo delle risorse, come formazione e percorsi di crescita e carriera Requisiti: - Laurea triennale (preferenziale in discipline economiche e/o umanistiche) - Passione per il settore HR e per le persone - Capacità di adattarsi a un ambiente di lavoro sfidante e in continua evoluzione - Orientamento all'obiettivo Offerta - Stage Retribuito - Pc e telefono aziendale - Smart Working garantito (in accordo con HrBp Coordinatoor)