Negli ultimi 70 anni siamo leader mondiali nella realizzazione di prodotti in resina e prendiamo molto seriamente questa responsabilità. Riteniamo di poter incoraggiare un consumo sostenibile impiegando materie plastiche riutilizzabili e prolungando la vita dei nostri prodotti. Ciò include la garanzia che le nostre operazioni, dall’innovazione dei materiali e del design ai processi di produzione, siano eseguite in modo responsabile.
Per potenziare il nostro team, siamo alla ricerca di un/una Process Engineer.
La risorsa, riportando direttamente al Process Engineering Manager, avrà un ruolo chiave nell’implementazione del miglioramento continuo, con l'obiettivo di trasformare e ottimizzare i processi aziendali.
Requirements:
- Laurea in ingegneria (gestionale/meccanica preferenziale);
- Conoscenza dei principi e degli strumenti di WCM e/o Lean Manufacturing;
- Competenze informatiche: Microsoft Office (Excel avanzato); preferibile conoscenza di SAP;
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;
Representative Activities:
- Miglioramento Continuo (WCM): ruolo attivo nei cantieri assegnati (es. Autonomous Maintenance, SMED, Workplace Organization, Major Kaizen) come riferimento metodologico; raccolta e analisi dati, definizione delle contromisure, supporto all’implementazione e standardizzazione.
- Tempi & Metodi: rilievo tempi tramite metodologia video, analisi MTM (plus), definizione e aggiornamento dei cicli produttivi.
- Implementazione attuale prodotto: supporto a R&D; dal concept al primo pezzo buono; definizione della sequenza operativa, stima della MDO, progettazione della postazione/linea di produzione, interfaccia con i fornitori per le attrezzature, redazione delle SOP e formazione iniziale, in coordinamento con Qualità per i requisiti tecnici e con HSE per gli aspetti ergonomici.
- Problem Solving strutturato: facilitazione e conduzione di analisi DMAIC; mappatura dei processi; utilizzo di 5W+1H, 4M, 5 Whys; gestione dell’action plan e follow‑up.
- Ergonomia & HSE (in collaborazione): analisi delle criticità ergonomiche con l’ergonomo e co‑progettazione di soluzioni tecniche e organizzative sulla base delle raccomandazioni fornite.
- Automazione: valutazioni di fattibilità tecnica ed economica, analisi del payback e supporto alla scelta delle soluzioni.
What we are offering:
- Contesto organizzato per obiettivi, con una gestione del lavoro orientata alla qualità e non alla presenza.
- Rispetto del tempo personale e dell’equilibrio vita‑privata/lavoro, con attenzione alla sostenibilità dei carichi e alla pianificazione.
- Autonomia di azione dopo un adeguato periodo di formazione e affiancamento, con responsabilità reali su attività e progetti.
- Crescita qualificato tramite sviluppo delle competenze tecniche e metodologiche, con percorsi strutturati su WCM, Tempi & Metodi, problem solving e strumenti di analisi.
- Atmosfera collaborativo, con interazione costante con R&D;, Produzione, Manutenzione, Qualità e HSE.
- Inquadramento e retribuzione definiti in funzione del profilo professionale del candidato.