Il Gruppo Primadonna S.p.A. è presente nel settore del fashion retail, con oltre 300 punti vendita e 700 linee di calzature, abbigliamento e accessori alla moda. La nostra cultura aziendale si distingue per un approccio giovane, agile e innovativo, e siamo stati recentemente premiati con il riconoscimento Radar Academy Company for Generation Z, a testimonianza del nostro impegno verso l’inclusione e l’evoluzione generazionale.
Posizione
Inserimento all’interno del team HR con focus su HR reporting e supporto alle decisioni organizzative, in un contesto retail strutturato e dinamico.
- Raccolta, organizzazione e analisi dei dati HR provenienti dalla rete retail e dalla sede centrale per la predisposizione di reportistica strutturata.
- Monitoraggio e analisi delle turnazioni, ferie, permessi e copertura dei fabbisogni di personale nei punti vendita.
- Supporto alle analisi di adeguatezza della workforce retail, con elaborazione di scenari di miglioramento organizzativo.
- Elaborazione e aggiornamento di report e dashboard HR a supporto delle decisioni della Direzione.
- Analisi dei principali KPI HR retail (copertura turni, produttività, costo del personale, ecc.).
- Supporto alle attività di analisi del costo del lavoro e monitoraggio degli scostamenti rispetto ai budget.
- Verifica e controllo delle note spese rispetto alle policy aziendali.
Requisiti
- Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Gestionale, Economia, Statistica
- Esperienza di circa 3 anni in ruoli di HR Reporting, HR Cost Analysis o HR Analytics.
- Provenienza preferenziale da aziende retail o realtà con rete di punti vendita strutturata.
- Ottima capacità di analisi dei dati e interpretazione dei KPI HR.
- Ottima conoscenza di Excel e strumenti di reporting.
- Precisione, capacità analitica e attitudine al problem solving.
- Capacità di lavorare in contesti dinamici e di interfacciarsi con diverse funzioni aziendali
Cosa offriamo:
- Settimana lavorativa di 5 giorni (lun- ven)
- Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio
- Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali Corporate Benefits
Primadonna S.p.A. opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity: Scopri di più.
Tutte le posizioni aperte sono rivolte anche ai profili appartenenti alle Categorie Protette l.68/99.
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