FILIALE: MOSCIANO SANT'ANGELO (EX-GIULIANOVA)
Stai cercando un'opportunità in un contesto meccanico?
Sei una persona pratica, pronta a operare su macchinari e attrezzature per garantire il buon funzionamento della produzione?
Noi di Gi Group, filiale di Mosciano Sant'Angelo, cerchiamo per azienda cliente:
OPERAIO/OPERAIA GENERICO/A
Di cosa ti dovrai occupare?
La persona selezionata, verrà inserita in produzione e si occuperà delle principali fasi del processo di zincatura:
Preparazione dei pezzi: appendere i componenti in ferro alle strutture di lavorazione;
Gestione vasche: operare su vasche contenenti zinco incandescente e soluzioni acide, seguendo le procedure di sicurezza;
Scarico e imballaggio: rimuovere il materiale zincato, controllarne la qualità e predisporre l'imballo per la spedizione.
Hai queste competenze e caratteristiche?
Esperienze pregresse in contesti produttivi;
Buona manualità, attenzione ai dettagli e disponibilità a lavorare su turni;
Attitudine al lavoro in team;
Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te!
Orario di lavoro
Ciclo Continuo su 3 turni
Offerta Contrattuale
D1 CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA.
Luogo di lavoro
Morro D'Oro (TE)
Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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