Safeguard Global è una multinazionale americana leader nei servizi HR che mette al centro persone, innovazione e compliance internazionale. Siamo in forte espansione sul mercato italiano ed europeo.Entrerai in un atmosfera dinamico e strutturato, diventando punto di riferimento operativo e commerciale per clienti italiani e internazionali.ResponsabilitàRaccolta e analisi delle vacancy dei clienti (PMI e grandi aziende)Stesura e pubblicazione annunci sui principali canali di recruitingScreening CV e gestione colloqui di selezionePresentazione profili a clienti attivi e prospectAttivazione contratti di somministrazioneGestione operativa dei lavoratori e monitoraggio scadenzeGestione proroghe, rilevazione presenze e reportisticaAmministrazione eventi del rapporto di lavoro (assunzioni, cessazioni, malattie, infortuni, ferie, procedimenti disciplinari)QualificheLaurea in discipline umanistiche, economiche o giuridicheAlmeno 2 anni di esperienza in Agenzie per il Lavoro o società HRCompetenze solide in recruiting e amministrazione del personaleFamiliarità con strumenti di social recruiting e ATSBuona conoscenza dell'ingleseConoscenza degli gestionali Intiway o In RecruitingForte orientamento al cliente e al risultatoSpirito collaborativo e ottime capacità relazionaliCapacità di lavorare in contesti dinamiciPrecisione e problem solvingApproccio consulenziale ed empatiaGestione delle prioritàCompensazione e BeneficiPackage retributivo commisurato all'esperienza. CCNL Commercio – 14 mensilità. Full time 40h (lunedì-venerdì). Crescita in contesto internazionale. Smart working flessibile e orientato agli obiettivi.Entrerai in una realtà globale che supporta le aziende nella gestione del capitale umano a livello internazionale, promuovendo innovazione, inclusione e sviluppo sostenibile.L'offerta è rivolta a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006 e Decreti Legislativi 215 e 216/2003).#J-18808-Ljbffr