AxL SpA - Business Unit della Divisione MIHRO - seleziona per azienda cliente settore retail:
UN/UNA ASSISTANT STORE MANAGER ROMA CENTRO
La risorsa sarà inserita all'interno dell'outlet e si occuperà di: Assicurare la gestione economica del punto vendita in relazione agli standard ed alle richieste aziendali, raggiungendo gli obiettivi di vendita e fatturato assegnati; Assicurare una customer experience in linea con gli standard richiesti dalla direzione; Raccogliere i dati sulle vendite e svolgere un attento lavoro di analisi e documentazione dei KPI’s Retail utili a monitorare l'andamento delle attività del negozio; Stabilire budget e obiettivi giornalieri per ciascun addetto vendita, analizzare le categorie e le referenze “best performer”, elaborare concreti piani di azione da attuare con il team per apportare eventuali misure correttive; Valutare le performances del team di vendita ed individuare le migliori strategie da mettere in atto per massimizzare le vendite; Assicurare nel rispetto degli standard aziendali, un layout performante e accattivante del reparto secondo le indicazioni date;
Si richiede:
Esperienza nella mansione di almeno 3 anni; Esperienza nella vendita al dettaglio di almeno 5 anni;
Propensione al lavoro in team; Orientamento al risultato; Capacità di leadership; Disponibilità a lavorare su turnazioni e nel weekend; buona conoscenza della lingua inglese;
Si offre:
Contratto a tempo determinato con prospettive; Livello da valutare in base all'esperienza; Buoni pasto; contratto 2 o 3 livello del commercio da valutare in base all'esperienza; 13esima e 14esima
Luogo di Lavoro: Roma Centro
AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
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L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data
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