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Team leader (bologna)

Bologna
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Team leader
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Team Leader Infrastruttura – Capacity Planning, Obsolescenza e Vulnerabilità, Pavia Pavia, Italy Per la struttura di Produzione Informatica Credit Agricole sta cercando un profilo per gestire Capacity Planning, Obsolescenza e Vulnerabilità.
Team Leader Infrastrutture – Capacity Planning, Obsolescenza e Vulnerabilità Descrizione del ruolo :
Il candidato avrà la responsabilità di coordinare il team preposto alla gestione e pianificazione della capacity infrastrutturale, della gestione dell'obsolescenza tecnologica e della gestione delle vulnerabilità su tecnologie Database, Middleware e mainframe, sia in cloud che on premise, per garantire efficienza operativa e conformità dell'infrastruttura IT rispetto alle politiche aziendali.
Le attività dovranno essere eseguite in sinergia e coordinamento con il team preposto e le funzioni incaricate dell'outsourcing dei vari layer infrastrutturali.
Responsabilità principali :
Analizzare e prevedere le esigenze di capacity infrastrutturale per supportare la crescita dei servizi IT.
Gestire i report di Vulnerabilità, coordinare le remediation e la pianificazione delle attività.
Gestire i bollettini di patching infrastrutturale, coordinare le remediation e la pianificazione delle attività.
Collaborare con altri dipartimenti per allineare le strategie infrastrutturali agli obiettivi aziendali.
Coordinare le attività degli outsourcer rispettando gli SLA di servizio.
Minimo 5 anni di esperienza in ruoli affini.
Conoscenza approfondita di strumenti di capacity planning.
Conoscenza di sistemi Windows e Linux.
Conoscenza delle componenti di un'infrastruttura IT, Middleware, Database, Mainframe e Network.
Capacità di leadership e coordinamento.
Esperienza nella gestione di incident e crisi.
Ottime doti comunicative e organizzative.
Conoscenza della lingua inglese.
Work Location :
Parma o Milano (possibilità di lavoro in modalità mista).
Ringraziamo tutti i candidati per l'interesse verso il nostro gruppo.
I profili in linea saranno contattati dalla funzione Risorse Umane di Credit Agricole Italia.
Entrerai a far parte di un gruppo internazionale in forte crescita, orientato all'innovazione, alla sostenibilità e allo sviluppo del potenziale umano, con attenzione ai giovani.
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