Overview
Azienda: La HR Search per Resort 4* in Puglia JB-9724
La HR Search, società specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati in campo alberghiero e finanziario contabile, ricerca per proprio cliente.
Responsibilities
- Coordinamento e supervisione del reparto housekeeping
- Organizzazione dei turnazioni di lavoro e distribuzione dei carichi operativi
- Controllo qualità di camere e aree comuni, con verifiche costanti sugli standard
- Supervisione di igiene, ordine, rifornimenti e set-up
- Controllo amenities e mantenimento degli standard qualitativi aziendali
- Collaborazione continua con Front Office, Manutenzione e Ristorazione
- Gestione delle priorità operative e risoluzione delle criticità
- Applicazione delle procedure aziendali e delle normative igienico-sanitare
- Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in Resort o Hotel 4/5*
- Ottime capacità organizzative: gestione turni, distribuzione carichi di lavoro, monitoraggio standard e verifiche qualità
- Competenza nella supervisione dell’igiene, dell’ordine, dei rifornimenti e del set-up di camere e aree comuni
- Attenzione al controllo delle amenities e al mantenimento degli standard qualitativi
- Capacità di coordinare, formare e motivare il personale con approccio positivo
- Eccellenti doti relazionali e attitudine alla collaborazione interdipartimentale
- Problem solving, gestione delle priorità e capacità di lavorare in contesti dinamici
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Precisione, senso estetico, attenzione ai dettagli e forte orientamento all’esperienza dell’ospite
Benefits
- Vitto e alloggio inclusi presso il resort per tutta la durata del contratto
- Ambiente di lavoro professionale, esclusivo e stimolante
- Accesso a convenzioni aziendali, viaggi e vacanze a tariffe agevolate
Note legali
Nota: Tutti i CV devono essere inviati, comprensivi dell’autorizzazione al trattamento dei dati personali in base al D. Lgs. 196/2003, integrato con le modifiche introdotte dal D. Lgs. 101/2018, e all’art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679), e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L’offerta di lavoro si intende riferita a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.
Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L\'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
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