Hai esperienza in ambito HR o Amministrativo? Sei appassionato del mondo Retail? Randstad Bergamo ha l’opportunità per te!
Randstad Italia, per Nota realtà retail leader nel proprio settore ricerca un:
HR JUNIOR - AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Si offre: Iniziale contratto a tempo determinato. Inquadramento al 5° livello CCNL Commercio. Orario di lavoro: Full-time. Luogo di lavoro: Curno (BG).
Retribuzione Corso annua: 18000€ - 22000€
Esperienza
1 anno
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
Il profilo selezionato fornirà supporto operativo al dipartimento HR, focalizzandosi sugli aspetti amministrativi e di gestione contrattuale. In particolare:
* Supporto nella gestione delle presenze e della documentazione relativa al rapporto di lavoro;
* Archiviazione contratti, proroghe e comunicazioni obbligatorie;
* Supporto nel monitoraggio delle scadenze (visite mediche, formazione sicurezza);
* Interfaccia con i dipendenti del punto vendita per tematiche amministrative di primo livello;
* Collaborazione con il team Recruiting per la gestione dei nuovi inserimenti.
Qualifiche
Quali requisiti stiamo ricercando?
* Titolo di studio: Laurea in materie umanistiche, giuridiche ach economiche;
* Precisione: Spiccate doti organizzative e attenzione ai dettagli;
* Competenze digitali: Buona conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel);
* Soft Skills: Ottime capacità relazionali, riservatezza e proattività;
Disponibilità: Immediata per un impegno full-time.
Candidati ora per entrare a far parte di una realtà dinamica e strutturata, dove potrai muovere i tuoi primi passi nel mondo delle Risorse Umane!
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l’informativa sulla privacy Rand days (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Livello di studio
diploma di scuola secondaria superiore/certificato IFTS
#J-18808-Ljbffr