Introduzione
Nel ruolo di Apprendista Addetto Vendite avrai la possibilità di conoscere il mondo della Grande Distribuzione Organizzata. Durante il percorso di formazione svolgerai attività differenti e, grazie al sostegno dei colleghi, potrai conoscere tutti gli aspetti del lavoro all’interno dei nostri Punti Vendita.
Se ti appassiona il mondo della GDO e vuoi muovere i primi passi nel settore, questa è l’offerta di lavoro giusta per te!
La posizione
Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:
* Operatività nel punto vendita: imparerai cosa significa lavorare all’interno di un Punto Vendita. I colleghi più esperti ti affiancheranno per insegnarti a lavorare in filiale, conoscere i nostri prodotti, ruoli e procedure, per crescere come Addetto Vendite e avviare la tua carriera nella GDO.
* Assistenza alla clientela: responsabilità fondamentale è assistere i clienti con cortesia e gentilezza mentre fanno la spesa nelle nostre filiali.
* Operazioni di cassa: in affiancamento ai colleghi, imparerai a gestire le attività della clientela per garantire un flusso rapido.
* Esposizione della merce: dovrai imparare a esporre la merce, curare e riordinare i prodotti, verificando prezzi e ordine nelle corsie.
Il profilo ricercato
I requisiti sono:
* Età tra 18 e 29 anni (D.Lgs. 81/2015)
* Nessuna esperienza pregressa nella GDO
* Diploma di scuola superiore
* Predisposizione ai rapporti interpersonali
* Orientamento al cliente
* Flessibilità e attitudine al lavoro di squadra
La nostra offerta
Motivi per diventare il nostro nuovo Apprendista Addetto Vendite:
* Contratto di apprendistato di 3 anni, con inquadramento iniziale al Sesto Livello (CCNL Confcommercio), con progressivi avanzamenti economici.
* Retribuzione mensile lorda di circa 929€ (part-time 25h, Sesto Livello), fino a circa 1.145€ (quinto livello) al termine dei 3 anni.
* Ore lavorate conteggiate e retribuite al minuto.
Benefit
Tra i benefit: buoni spesa annuali, piattaforma di sconti e convenzioni, piano sanitario aziendale con prestazioni mediche e convenzioni, con almeno 1 anno di anzianità.
Ambiente di lavoro
Un contesto dinamico, inclusivo e certificato Top Employer, con oltre 22.000 collaboratori, che valorizza l’unicità di ciascuno. L’azienda, solida e in crescita, investe sul territorio e sulla responsabilità sociale, con il programma CSR “Sulla via del domani”.
Il lavoro è organizzato su turni, con attività operative come rifornimento, gestione cassa e attenzione al cliente.
Inserimento, Formazione e Carriera
Percorso di inserimento completo, formazione in e-learning e on-the-job, supporto di un Training Manager, con possibilità di crescita e sviluppo professionale attraverso valutazioni e incontri con i Responsabili.
La nostra crescita continua: nuovi store e assunzioni sono in arrivo. Potresti essere TU la prossima persona ad unirti a noi!
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