PstrongAxL Spa - Divisione Alti Profili /strong, ricerca e seleziona per conto di azienda cliente operante nel settore della produzione e distribuzione di sistemi in alluminio e PVC, prodotti siderurgici e acciaio, corten, macchine utensili, un/a: /ppbr/ppstrongNeolaureato/a in Ingegneria Gestionale – Processi e Sviluppo Organizzativo /strong /ppbr/ppLa risorsa, inserita a diretto riporto della Direzione Generale e in affiancamento a figure senior, sarà coinvolta in attività di analisi, organizzazione e miglioramento dei processi aziendali, con l’obiettivo di supportare l’efficienza operativa e la crescita strutturata dell’organizzazione. /ppbr/ppstrongAttività previste /strong /pulliSupporto alla mappatura e all’analisi dei processi aziendali, con focus su efficienza e compliance; /liliCollaborazione alla redazione, aggiornamento e monitoraggio di procedure operative; /liliAffiancamento nello studio e implementazione di soluzioni innovative e best practice per l’ottimizzazione dei processi; /liliContributo alla definizione di KPI per il monitoraggio delle performance; /liliSupporto nella gestione documentale e nell’assicurazione della conformità normativa; /liliInterazione con le diverse funzioni aziendali per comprendere i flussi operativi e contribuire all’allineamento con gli obiettivi strategici. /li /ulpbr/ppstrongRequisiti richiesti /strong /pulliLaurea in Ingegneria Gestionale (anche triennale o magistrale appena conseguita); /liliInteresse e motivazione a crescere in ambito organizzazione e processi aziendali; /liliConoscenza di base di metodologie per il miglioramento continuo (Lean, Six Sigma, BPM, Kaizen); /liliBuona dimestichezza con strumenti informatici (Excel, PowerPoint, gestionali aziendali); /liliCapacità analitiche, precisione e attitudine al problem solving; /liliPredisposizione al lavoro in team e voglia di apprendere in un contesto industriale strutturato. /li /ulpbr/ppstrongSoft Skills /strong /pulliSpiccate capacità organizzative e di pianificazione; /liliMetodo di lavoro strutturato, orientato all’efficienza e al raggiungimento degli obiettivi; /liliAttitudine collaborativa e flessibilità; /liliProattività e desiderio di crescita professionale. /li /ulpbr/ppstrongSi offre /strong /pulliInserimento iniziale con contratto a tempo determinato finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato; /liliPercorso di formazione e affiancamento a figure senior; /liliTrattamento economico in linea con il profilo junior, con prospettive di crescita retributiva; /liliOrario di lavoro: full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 13:00 e dalle 15:00 alle 18:00 con 2h di pausa pranzo. /li /ulpbr/ppstrongSede di lavoro: /strongAlcamo (TP) /ppbr/ppemL’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data /em /p