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Tecnico per assistenza ups/gruppi di continuita'

Pontassieve
Hoffmannsrl
Pubblicato il 15 maggio
Descrizione

Hoffmann srl è un'azienda che si occupa principalmente di vendita, manutenzione e riparazione di gruppi statici di continuità e stazioni di ricarica auto in corrente alternata, ed è alla ricerca di un ELETTRICISTA/TECNICO ELETTRONICO per potenziare il proprio team di assistenza.


Si assicuri di leggere l'intera descrizione riportata di seguito e di candidarsi immediatamente se è sicuro/a di soddisfare tutti i requisiti.

Farà parte della nostra divisione tecnica, occupandosi di :

* installazione e collaudo di gruppi di continuità presso i nostri clienti
* manutenzione preventiva e correttiva (sostituzione batterie, consumabili, elettronica e aggiornamenti firmware)
* diagnostica e riparazione guasti su schede elettroniche
* supporto tecnico per garantire la massima business continuity ai nostri partner

Stiamo cercando per il nostro organico un tecnico con profilo giovane (target intorno ai 35 anni) con una forte base tecnica e voglia di specializzarsi .

Il candidato ideale deve:

* essere in possesso didiploma di istruzione professionale o tecnica ad indirizzo elettronico/elettrotecnico o qualifica equivalente
* avere conoscenza dei principi di elettronica e capacità di analisi e problem solving in contesti critici
* avere patente B (previste trasferte giornaliere presso clienti con furgone aziendale)
* avere esperienza pregressa su UPS, inverter o sistemi di accumulo che costituirà titolo preferenziale
* essere puntuale e essere disponibile a trasferte, straordinari e reperibilità almeno 7/10 giorni al mese
* essere capace di lavorare in un team ed essere curioso verso nuove tecnologie

Area di competenza : 80%Toscana e 15% Umbria e 5% altre regioni d'Italia

Orario di lavoro: 8:30 - 13:00; 14:00 - 17:30 (40 ore settimanali, dal Lunedì al Venerdì). xjrgpwk

L'azienda offre:

* inserimento diretto in azienda con contratto Commercio (14 mensilità) a dempo indeterminato full-time (o apprendistato professionalizzante se si ha meno di 29 anni)
* training tecnico approfondito sui prodotti dei principali brand del settore
* un contesto aziendale solido, ma con lo spirito di un team giovane, collaborativo e orientato al risultato
* benefit (furgone aziendale attrezzato, cellulare, PC, ticket restaurant e in base al raggiugimento obiettivi Buoni Coop o benzina)

L’offerta di lavoro si intende rivolta ad ambo i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006

I dati saranno trattati nel rispetto della normativa privacy.


#J-18808-Ljbffr

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