Siamo TAC.Crediamo che le relazioni umane siano il centro del business. Per questo stiamo creando una piattaforma AI che aiuta aziende e professionisti a trasformare networking e relazioni in opportunità concrete.Cresciamo a ritmo di
x2 YoY
e oggi lavoriamo con oltre 800 aziende, tra cui
Verisure, Zucchetti, Edenred, CDP, Italo
... Stiamo costruendo una nuova categoria nel mondo del professional networking, unendo AI, automazioni e product design per rendere le relazioni professionali più intelligenti ed efficaci.In TAC la crescita dell'azienda passa direttamente dalla crescita delle persone che ne fanno parte. Chi entra nel team lavora su prodotto vero, prende decisioni, sperimenta velocemente e vede l'impatto concreto del proprio lavoro.Lavoriamo ogni giorno su AI, mobile, web applications e CRM intelligence. Cerchiamo persone curiose, ambiziose e con voglia di costruire qualcosa di grande in un ambiente dove contano execution, velocità e qualità del prodotto.Chi cerchiamoNon cerchiamo qualcuno che sappia sviluppare. Cerchiamo qualcuno che si annoi a farlo in modo ordinario.Una persona senior. Senior vera, non senior su LinkedIn.Una che sistemi ad alto traffico li ha sviluppati, mantenuti e scalati e non guardati da fuori, non toccati a pezzi. Una che ha messo prodotti in produzione e che chiude il cerchio, non sistema un segmento e passa la palla.Una persona AI-first: l'architettura del progetto la pensa con la sua testa, poi usa gli strumenti giusti per costruirla, riprogettarla, accelerarla. L'AI è leva, non scorciatoia.Qui dentro funziona così: noi ti diamo le opportunità. Tu le prendi, le capisci, le contestualizzi. Procedi velocemente verso le soluzioni, prendi le decisioni, le porti in produzione. Senza creare frizione.Come ragioniamo, con chi lavoreraiSi lavora per obiettivi. Questo ci rende flessibili e molto esigenti. Spingiamo ogni persona del team oltre i suoi limiti attuali perché solo così si arriva a risultati che superano l'aspettativa iniziale.Non vogliamo che tu abbia le risposte pronte. Vogliamo che tu sappia fare le domande giuste e che abbia il pensiero critico per scavarci dentro.Entrerai in un team cross-funzionale: la versione a pieni poteri di un gruppo coeso, trasversale nelle conoscenze e verticale nelle competenze.Qui si supporta l'idea migliore, non la propria idea. Ti chiediamo di portarne tante, e di lasciar andare le tue quando ne arriva una più solida. "Abbiamo sempre fatto così" non è una risposta accettabile.Coltiviamo l'eccellenza, ma sappiamo che la perfezione, nei processi umani, è una bugia. Le persone qui restano: significa team stabili, basso turnover, continuità reale sui progetti. È il nostro indicatore migliore.Cosa devi saper fareReact 18+
padroneggiato sul serio: lifecycle, built-in hooks, composition patterns. Sai quando costruire un hook custom e quando ti stai facendo del male.TypeScript 5+
come strumento di robustezza, non come decoro.CSS moderno
per layout complessi.SPA, SSR
e
SSG
: sai quale scegliere, perché, e quanto ti costa.REST
e
WebSocket
: ti interfacci nel modo migliore senza farne un problema architetturale.Git
con branching strategy, work trees multipli e commit convention serie. Il repository non è il tuo diario personale.Agentic coding tools
nel flusso quotidiano.Inglese professionale
, scritto e parlato.Plus:Esperienza concreta su scaling, caching, observability, performance.Strategie di end-to-end testing.Ossessione misurata per la UX.Inglese da madrelingua.Chi non funzionaTi servono spec iper-dettagliate per partire. Da noi il problema te lo si passa in mano: lo modelli tu.Ti aspetti micro-management o cerchi un ambiente con processi pensati per proteggere chi non performa.Vedi solo il tuo pezzetto. Se ragioni a "questa è il mio task, il resto non è mio problema", blocchi tutti.Sei lento a decidere. Aspettare validazione su ogni scelta, da noi, costa. L'ownership si prende, non si delega.Hai bisogno di mesi per "trovare il ritmo".Come si lavoraFull remote/ibrido? Funziona.
Se sei al livello che cerchiamo in questo annuncio. Quello che pesa è la qualità dell'output, non dove vivi.Se puoi e vuoi venire, però,
l'ibrido è la strada che consigliamo
: il team è di 20 persone, e stare nella stessa stanza accelera la crescita molto più di qualsiasi call.Cosa c'è in balloContratto full-time.RAL da €40.000 a €50.000+. Il "+" non è grafica, è opportunità.Progetti su mercati internazionali con KPI di business.Buoni pasto (full-ticket).Hardware top di gamma: MacBook Pro, ovviamente.Piano di crescita personalizzato, coaching e mentoring on the job.Team buildingBonus legati a performance.Come ci conosciamoTre step, niente fuffa:Colloquio introduttivo (30 min): una chiacchierata.Approfondimento (30 min): cultura, modalità di lavoro, benefit.Pair programming (90 min): si lavora insieme.Veloce, perché il tempo è il primo asset. Il tuo, e il nostro.Se stai aspettando il momento perfetto per candidarti: è ora. Scrivici.Il presente annuncio è rivolto a candidati di ogni genere (D.Lgs. 198/2006).Il range di RAL riflette la maggior attinenza del ruolo richiesto.