Per realtà internazionale leader nel settore dei contenuti digitali e dell'intrattenimento, ricerca una figura di:HR Amministrativo / People & Admin Generalist (Maternity Cover)La risorsa sarà inserita nell'ufficio italiano e supporterà le attività HR e amministrative, riportando direttamente al Managing Director Italy e collaborando con il team People della sede centrale estera.Le tue responsabilitàArea Risorse Umane & People Operations:Primo punto di contatto per i dipendenti per domande legate ad aspetti HR (ferie, assicurazione sanitaria, ecc.);Supporto nei processi di onboarding e offboarding;Gestione visite mediche obbligatorie (medicina del lavoro);Monitoraggio presenze e gestione anagrafiche dipendenti;Collaborazione con il consulente paghe (raccolta dati, revisioni, adempimenti INAIL/ENPALS);Supporto ai processi di selezione (pubblicazione annunci, rapporti con università, organizzazione colloqui);Predisposizione documentazione contrattuale (contratti, lettere, variazioni);Coordinamento attività relative a salute e sicurezza sul lavoro con il consulente RSPP;Supporto nella compilazione di indagini obbligatorie (es. ISTAT).Area Amministrativa & Ufficio:Gestione quotidiana della casella PEC legale;Supporto amministrativo al Managing Director (archiviazione, gestione documenti, follow-up);Coordinamento con fornitori di servizi (telefonia, cancelleria, viaggi);Interfaccia con consulenti fiscali, del lavoro, legali e revisori contabili;Inserimento dati e archiviazione documentazione del personale.Il tuo profilo:Esperienza pregressa, anche breve, in ambito amministrativo/HR;Ottime capacità organizzative e di multitasking;Attitudine proattiva e orientata alla soluzione;Buona padronanza di MS Office e strumenti digitali di amministrazione;Riservatezza e professionalità nella gestione di informazioni sensibili;Italiano fluente e buona conoscenza dell'inglese (livello B2 o superiore).Cosa offriamo:Contratto a tempo determinato di 12 mesi per sostituzione maternità;Inserimento in un team internazionale dinamico e collaborativo;Ambiente inclusivo, creativo e con gerarchie orizzontali;Modalità di lavoro ibrida e flessibilità oraria;Ufficio pet-friendly e coworking vivace a Milano;Eventi di team e momenti social;Buoni pasto giornalieri.