La posizione
Interessato/a a questo ruolo? Può trovare tutte le informazioni pertinenti nella descrizione qui sotto.
Come Addetto Vendite in Lidl Italia sei il nostro primo contatto con i clienti, lavori in squadra e ti muovi tra scaffali, cassa e corsia. Il tuo contributo è fondamentale per garantire un servizio sempre all’altezza delle aspettative, per rendere l’esperienza di acquisto ottimale e per mantenere ordine ed efficienza. Ecco come potrai fare la differenza ogni giorno:
Lavorerai part-time e su turni
Collaborerai con il team nella gestione operativa del punto vendita
Gestirai le attività di cassa
Rifornirai i prodotti sugli scaffali, mantenendo ordine e visibilità
Preparerai gli articoli in promozione
Ti assicurerai che il punto vendita sia sempre ordinato e accogliente
Il profilo ricercato
Come Addetto Vendite in Lidl Italia crei un’esperienza positiva per chi entra in negozio e contribuisci al lavoro di squadra. Ti distingui per l’attenzione, la precisione e la voglia di offrire sempre un buon servizio alla clientela.
Ecco i requisiti e le qualità che cerchiamo:
Hai un diploma di maturità
Sei disponibile a lavorare anche nei fine settimana e su turni
Ti piace lavorare in team
Hai un approccio positivo, sai supportare i clienti durante la loro esperienza d’acquisto con empatia, attenzione e professionalità
Conosci la lingua italiana (livello A2)
La nostra offerta
Entrare in Lidl Italia come Addetto Vendite significa dare valore al tuo tempo e al tuo impegno.
Contratto trasparente: part‑time (25 o 30 ore settimanali) con inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio) e una retribuzione mensile lorda rispettivamente di circa €1.071 per 25 ore settimanali e €1.286 per 30 ore settimanali
Un incremento mensile (superminimo) pari a €35 dopo i primi 6 mesi ed un passaggio automatico al Quarto Livello dopo i primi 18 mesi
Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito
Agevolazioni aziendali: buoni spesa, adesione a una piattaforma di scontistiche, piano sanitario xjrgpwk aziendale con eccellenza medica integrata
Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona
Formazione dedicata: percorso strutturato che unisce formazione e‑learning, affiancamento sul campo e supporto continuo dal Training Manager
Opportunità di crescita
Concrete possibilità di sviluppo e carriera: confronti periodici con i responsabili e giornate dedicate alla valorizzazione del talento
Parte attiva nella Responsabilità Sociale d’Impresa: partecipazione a progetti come “Oltre il carrello” e “Sacchetto Antispreco” con impatto positivo sulla comunità
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