MAW s.p.a. società di ricerca e selezione, Polo di Aprilia seleziona per azienda cliente operante nel settore informatico:
IT MICROSOFT 365 & POWER PLATFORM EXPERT
La figura si occuperà della gestione, evoluzione e ottimizzazione di soluzioni basate su Microsoft 365 e Power Platform. Il ruolo prevede sia attività operative di amministrazione e supporto, sia un contributo strategico alla digital transformation aziendale attraverso la progettazione di soluzioni low-code/no-code e l’automazione dei processi di business.
Attività:
Amministrazione e gestione di ambienti Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint Online, Teams, OneDrive for Business, Viva); Definizione e applicazione di policy di sicurezza, compliance e Data Loss Prevention (DLP); Gestione identità e accessi tramite Entra ID (utenti, gruppi, MFA, accesso condizionale); Monitoraggio service health, troubleshooting e gestione incident di secondo livello; Governance e ottimizzazione delle licenze Microsoft 365; Sviluppo applicazioni con Power Apps (Canvas e Model-Driven); Creazione flussi di automazione con Power Automate (cloud e desktop flow); Realizzazione dashboard e report con Power BI; Implementazione chatbot e soluzioni AI con Copilot Studio; Integrazione con sistemi terzi tramite API, connettori custom e Dataverse; Supporto utenti, formazione (citizen development) e redazione documentazione tecnica.
Requisiti richiesti: Diploma tecnico e/o Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Gestionale o discipline STEM equivalenti; Esperienza di almeno 2 anni su Microsoft 365 (Exchange, SharePoint, Teams, Entra ID, Intune); Conoscenza nello sviluppo di soluzioni Power Apps, Power Automate e Power BI; Conoscenza di Dataverse (Common Data Service) e del modello dati relazionale; Competenze tecniche su PowerShell, Microsoft Graph API, Azure Functions e strumenti ALM; Conoscenza di sicurezza informatica, compliance (GDPR), gestione identità e progettazione architetture cloud ibride (Microsoft 365 + Azure); Buona conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2); Capacità di comunicazione efficace con interlocutori tecnici e non tecnici, problem solving e attitudine al lavoro in team; Richiesta disponibilità a svolgere trasferte occasionali presso sedi clienti in Italia.
Luogo di lavoro: modalità ibrida (sede a Roma sud con possibilità di smart working). Orario di lavoro: full time. Si offre assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato. Inquadramento e stipendio saranno commisurati all’esperienze del candidato.
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’ informativa sulla privacy
ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.