Impiegato/a back office in tirocinio (italia)

BACK OFFICE TRAINEE – Cesena (FC)Tipo di contratto: Tirocinio formativo (6 mesi – stabilizzazione in azienda) Orario: Lunedì‑Venerdì 9:00‑18:00 Retribuzione: Specificata secondo criteri neutri.Responsabilità:Back office commercialeTelemarketing commercialeInterfaccia con i clientiRequisiti:Diploma/LaureaAffidabilità e precisioneAutomunito/aDomicilio/residenza su Cesena e dintorniAutorizzazione Ministeriale Definitiva: Prot.N.13/I/0019555/03.01 del 22/10/08Equal Opportunity: Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77OPERATORE SELEZIONE PERSONALE – Torino (TO)Tipo di contratto: Tempo determinato; Orario: Tempo pieno; Retribuzione: Fino a 25.000 € (conferma basata su criteri neutri).Responsabilità:Gestione del processo di selezione: pubblicazione annunci, colloqui di orientamento e di selezione, presentazione dei profili al cliente.Teamwork e adatta alla velocità di lavoro.Requisiti:Laurea in scienze umanistiche.Conoscenza dei processi di recruiting.Disponibilità full‑time.Contratto: Iniziale 6 mesi con possibilità di inserimento in organico.CONTABILE SENIOR / RESPONSABILE AMMINISTRATIVO – Bologna (BO)Tipo di contratto: Tempo determinato; Orario: Full time (40 ore/sett.). Retribuzione: 40.000 – 50.000 € (criteri neutri).Responsabilità:Gestione completa del ciclo amministrativo e contabile.Registrazione e controllo delle operazioni contabili fino alle chiusure periodiche.Gestione contabilità clienti e fornitori; fatturazione attiva e passiva.Monitoraggio incassi, riconciliazioni bancarie e tesoreria.Credit management e controllo scadenziari.Supervisione flussi amministrativi per punti vendita e franchising.Predisposizione reportistica per la casa madre.Interfaccia con il team Finance internazionale e implementazione processi.Collaborazione con consulenti esterni e stakeholder per adempimenti fiscali.Requisiti:Avere almeno 5 anni di esperienza in ruoli amministrativi e contabili con responsabilità trasversali.Conoscenza dell’intero ciclo contabile e dei principali processi amministrativi.Ottima autonomia operativa e capacità di gestione priorità.Conoscenza fluente di inglese o francese (per interfaccia con la casa madre).Preferibilmente provenienza da contesti retail, fashion o aziende internazionali strutturate.Condizioni: Contratto diretto a tempo determinato di 6 mesi o collaborazione temporary per progetti specifici; possibilità di telelavoro al 100% successivamente.JUNIOR HR RECRUITER – Cuneo (CN)Tipo di contratto: Stage (tirocinio) – 6 mesi con indennità mensile; Orario: Full time 40 h settimanali (9:00‑13:00, 14:00‑18:00). Retribuzione: Salario non applicabile – indennità, rimborsi spese 600 € e buoni pasto 10 €/giorno.Responsabilità:Customer care e raccolta job description.Pubblicazione annunci e screening CV.Primo colloquio telefonico e convocazione candidati.Colloqui di selezione approfonditi.Gestione database HR.Fidelizzazione e cura rapporti con referenti aziendali.Attività amministrativa del personale somministrato.Requisiti:Laurea in materie umanistiche, economiche o giuridiche.Interesse forte per il contesto risorse umane.Ottime capacità comunicative e attitudine consulenziale.OPERATORE ADMINISTRATIVO – Parma (PR)Tipo di contratto: Tempo determinato; Orario: Tempo pieno (08:30‑13:00, 14:30‑18:00). Retribuzione: Fino a 25.000 € (criteri neutri).Responsabilità:Raccolta documentazione e inserimento dati al computer.Registrazione ordini in entrata e uscita.Registrazione fatture e preparazione bolle.Attività di segreteria generale: accoglienza cliente, gestione e archiviazione documenti.Requisiti:Diploma in ragioneria o Laurea in materia economica.Esperienza, seppur minima, nel ruolo.Ottime doti comunicative ed empatiche.Buone doti organizzative.Conoscenza teorica di nozioni di contabilità.CONTABILE – Pesaro (PU)Tipo di contratto: Somministrazione (scopo stabilizzazione in azienda) – Orario: Full time 08:00‑12:30, 14:00‑16:00. Retribuzione: Fino a 25.000 € (CCNL Metalmeccanica).Responsabilità:Gestione contabilità ordinaria fino alla chiusura del bilancio.Requisiti:Esperienza nella mansione di contabile.Equal Opportunity: Offerta di lavoro da intendersi rivolta ad entrambi i sessi ai sensi della L.903/77.#J-18808-Ljbffr