Azienda operante nel settore industriale, ricerca una risorsa da inserire nell’ufficio risorse umane per attività di supporto operativo e amministrativo. La figura collabora con il responsabile HR e partecipa alla gestione delle principali procedure di selezione, inserimento e amministrazione del personale. Mansioni principali Supporto alle attività di ricerca, selezione e inserimento del personale Aggiornamento delle anagrafiche e gestione delle pratiche relative al personale interno Monitoraggio di presenze, ore lavorate, permessi, ferie e malattie Gestione della comunicazione con enti esterni per corsi e adempimenti formativi Collaborazione con l’amministrazione per la raccolta e la verifica delle presenze Requisiti richiesti Conoscenza base delle procedure di recruiting Padronanza degli strumenti informatici, in particolare Excel Diploma di scuola secondaria superiore e/o laurea Buone capacità organizzative e relazionali Precisione, riservatezza e orientamento al lavoro di squadra Offerta Tempo determinato full time Inserimento con affiancamento al responsabile HR Contesto solido e strutturato, con possibilità di crescita professionale