Alti Profili, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle e top management nel mercato italiano e internazionale, seleziona per Primaria Associazione di Categoria un/una
Responsabile Sicurezza e Normativa del Lavoro
Inserita nell’Area Lavoro e Relazioni Industriali a diretto riporto del Direttore, la risorsa coordinerà le attività associative di supporto alle imprese, occupandosi di rappresentanza istituzionale, presidio legislativo/giurisprudenziale e consulenza specialistica in materia giuslavoristica, con focus verticale su salute e sicurezza (HSE).
Responsabilità principali
Presidio normativo e compliance: Monitorare l'evoluzione giuslavoristica e HSE (D.Lgs. 81/08), redigendo circolari, note tecniche, linee guida e procedure per le aziende associate.
Consulenza e Relazioni Industriali: Fornire supporto operativo specialistico alle imprese e supportare la contrattazione collettiva sulle tematiche di salute e sicurezza.
Rappresentanza e Networking: Curare i rapporti con enti (INAIL, INL, Regioni) e rappresentare l’Associazione in tavoli tecnici, commissioni e gruppi di lavoro.
Formazione e Coordinamento: Progettare e coordinare seminari, workshop e strumenti divulgativi, collaborando con i team interni su progetti trasversali di gestione del rischio.
Requisiti richiesti
Laurea in discipline giuridiche (titoli/abilitazioni come RSPP, formatore sicurezza o Master HSE costituiscono un plus).
5-7 anni di esperienza in ruoli analoghi presso associazioni di categoria, società di consulenza, enti bilaterali, studi giuslavoristici o aziende strutturate, con solida pratica nel confronto con istituzioni e parti sociali.
Competenze tecniche: Approfondita conoscenza del diritto del lavoro e della normativa prevenzionistica; padronanza dei sistemi di gestione ISO 45001; elevate capacità di analisi e redazione tecnico-giuridica.
Competenze chiave: Autonomia, leadership, negoziazione, public speaking, pragmatismo e forte orientamento al servizio.
Sede di lavoro
Roma (con disponibilità a trasferte sul territorio).
RAL indicativa € 50.000 + variabile e piano di welfare aziendale.
Ruolo di responsabilità ad ampia autonomia, elevata esposizione istituzionale e continui stimoli di crescita professionale in un ambiente dinamico.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Alla pagina www.altiprofili.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali dei candidati resa da Umana S.p.A. - Div. Alti Profili.
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