🏢 Società : agap2 – Società di consulenza ingegneristica
Chi Siamo
Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 14 paesi.
Dal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare.
Cosa cerchiamo
Per potenziare il nostro team tecnico, siamo alla ricerca di un Disegnatore Termotecnico (anche Perito Meccanico o Termotecnico) con esperienza nell’utilizzo di CAD 2D, da inserire su un progetto in ambito impiantistico civile e industriale nella zona di Pavia.
La risorsa collaborerà con il team di progettazione per la realizzazione e l’aggiornamento di schemi, layout e disegni tecnici di impianti termici, idraulici e di climatizzazione.
ResponsabilitĂ principali
* Eseguire disegni tecnici in 2D di impianti termici, di climatizzazione e idrico-sanitari.
* Supportare il team nella stesura di tavole esecutive e nella messa in tavola di particolari costruttivi.
* Gestire e aggiornare la documentazione tecnica di progetto.
* Collaborare con i progettisti per la definizione delle soluzioni impiantistiche.
* Garantire il rispetto delle normative tecniche e degli standard aziendali.
* Diploma di Perito Meccanico o Termotecnico, oppure laurea in Ingegneria Meccanica o Energetica.
* Esperienza anche breve (1–3 anni) nel disegno tecnico di impianti termotecnici.
* Buona conoscenza di AutoCAD 2D o software equivalenti.
* Conoscenza base delle normative impiantistiche (HVAC, termoidraulica, antincendio).
* Precisione, capacitĂ di lavorare in team e attenzione ai dettagli.
* contratto a tempo indeterminato;
* strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
* follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
* un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà . Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età , genere, nazionalità , disabilità , orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformitĂ alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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