ASPAL ricerca, per l’azienda Lidl, n.1 Area Manager. Sebbene l'esperienza competente e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi. I colloqui verranno svolti il 29 e 30 aprile presso il Centro per l'impiego di Sassari, in occasione del Recruiting Day "La tua Occasione" dedicato ai settori GDO/Commercio e turismo. Ruolo: L'area manager Lidl avrà la responsabilità di gestire 4-5 Punti Vendita; guidare e motivare un team di 80-100 persone; definire insieme agli Store Manager e in linea con le direttive aziendali strategie mirate ad accrescere il fatturato dei Punti Vendita di tua competenza; controllare gli indicatori di performance e intervenire in caso di criticità. Requisiti obbligatori: Diploma di Laurea. Richiesta esperienza nella gestione di risorse umane, non necessariamente nel settore GDO. Patente B. Disponibilità alle trasferte in ambito regionale. Automunito/a. Altre competenze richieste: Problem solving. Gestione dello stress. Capacità di coordinamento di team numerosi. Sede di lavoro: Intera regione. xlwpduy Tipologia contrattuale offerta: Lavoro a tempo determinato, full- time. Le offerte di lavoro si rivolgono ad entrambi i sessi (L. 903/77 - D. Lgs 198/2006). I candidati sono invitati a leggere l'informativa Privacy sul sito ASPAL al seguente. Il titolare della candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n. 445 del 28.12.2000.