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Crm technical lead

Giuliano di Roma
SIAE
45.000 € - 55.000 € all'anno
Pubblicato il 25 febbraio
Descrizione

Ruolo: CRM Technical Lead
Località: Roma
Tipo di Contratto: a tempo indeterminato
RAL offerta: range 45K - 55K, in base al livello di preparazione riscontrato
Esperienza sul ruolo: minimo 5 anni

✨ Su di noi: Benvenuto/a in SIAE, la Società Italiana degli Autori ed Editori! Siamo il faro per chi opera nel mondo della cultura e dello spettacolo e proteggiamo i diritti d’autore delle opere dei nostri associati e delle nostre associate, garantendo il giusto compenso per il loro talento. Unirsi a noi è una scelta volontaria che offre una tutela economica indispensabile per chi crea.

La tua sfida: Per il potenziamento dell’area di IT Digital Platforms siamo alla ricerca di un Technical Leader in ambito Salesforce, che abbia maturato una consolidata esperienza in consulenza e/o in organizzazioni strutturate. Sarai responsabile di progetti in ambito CRM, CPQ, GenAI, modernizzazione e cloud transformation. Collaborerai strettamente con squadre tecniche multidisciplinari, supervisionando il ciclo di vita del progetto, dalla fase di pianificazione all' implementazione fino alla conclusione. Avrai il compito di eseguire la strategia di refactoring e migrazione verso il cloud based, garantendo eccellenti livelli di qualità.

Le Tue Responsabilità:
Leadership tecnica: capacità di influenzare e definire una visione tecnologica nell’ambito della trasformazione digitale, in ottica di ri-architettura e integrazione dati

Progettare il nuovo ecosistema digitale di SIAE, implementando i processi di lead management, service e sales management, su soluzioni CRM e Campaign / MKT automation leader di mercato

Supportare il journey di migrazione delle piattaforme legacy Siae su AWS

Governare team di progetto con risorse esperte sulla piattaforma, che costituiscono il riferimento per le attività di Analisi, disegno delle soluzioni, sviluppo, gestione e maintenance / operation

Gestire e promuovere iniziative per migliorare i processi di sviluppo, gestione e maintenance del software e promuove l’adozione delle best practice relative a tali processi e alle modalità di sviluppo tipiche della piattaforma

Gestire i cambiamenti e le modifiche nel corso del programma, valutando l'impatto sulle attività e apportando adeguamenti ai piani e alle risorse secondo necessità

Contribuire alla definizione di iniziative per migliorare i processi di sviluppo, gestione e maintenance del software

Requisiti:
Buona esperienza hands-on nello sviluppo SW (sia frontend che backend)
Buona esperienza di contesti di sviluppo cloud native, il nostro riferimento è AWS
Esperienza hands-on nell’uso di strumenti per AI assisted coding (Claude Code o simili)
Solida esperienza di system integration su soluzioni CPQ (ad es Salesforce Revenue Cloud)
Solida esperienza su soluzioni CRM leader di mercato maturate in contesti di migrazione da piattaforme legacy (ad es Salesforce o Dynamics)
Solida esperienza in integrazione e sviluppo di soluzione di Campaign Management e Marketing automation
Buona esperienza nel contesto della progettazione e implementazione API REST
Esperienza di progetti complessi in ottica di dismissione e migrazione applicativi

Nice to have:
Esperienza nella gestione pipeline CI/CD in ambienti GitHub
Conoscenza di Terraform per IaaS su AWS
Laurea in Ingegneria, Informatica, o campo correlato
Certificazioni AWS o Azure
Conoscenza di metodologie DevOps e Agile
Competenze di project management
Ottime capacità di comunicazione e di organizzazione

Soft Skills:
Capacità di coordinare e motivare un team di sviluppo, garantendo il raggiungimento degli obiettivi
Eccellenti doti di problem solving e capacità di gestire simultaneamente più progetti, proponendo approcci innovativi
Ottime capacità relazionali e comunicative, con abilità nel dialogare sia con interlocutori tecnici che business
Approccio analitico per valutare l’impatto delle scelte tecnologiche e dei fattori critici che possono influenzare le attività di sviluppo
Adattabilità e prontezza nel gestire i cambiamenti in relazione agli obiettivi di business, processi e tecnologie

Cosa Offriamo:
Contributo Welfare Aziendale
Buoni Pasto da €7
Smart Working
Premio di Risultato
Assistenza Sanitaria UniSalute
Contributo Previdenza Complementare
Borse di Studio per i figli
Convenzioni aziendali (Corporate benefits; Vickey)
Piattaforma di e-learning Edflex
Piattaforma di corporate-wellness Wellhub

I nostri valori
Trust: conquistiamo la fiducia con sincerità e rispetto
Innovation: guardiamo al futuro proteggendo la nostra identità
Execution: crediamo in ciò che facciamo con responsabilità e passione

Unisciti a Noi: valutiamo tutte le candidature ricevute coerentemente con la cultura inclusiva e i valori che ci contraddistinguono ogni giorno, volti a valorizzare la diversità nelle sue molteplici forme come fondamentale contributo per la crescita aziendale e collettiva.

“Per informazioni sul trattamento dei dati personali, ti invitiamo a consultare la nostra Informativa sulla .”

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