Ph3bSETTORE: Sistemi Modulari per l’Automazione Industriale /b /h3 pASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time) /p h3bRETRIBUZIONE (RAL): Fino a €70mila (€65mila fisso + €5mila variabile) + auto + welfare /b /h3 h3bCOMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: Automazione, impianti industriali, robotica, gestione team tecnico, processi, clienti, inglese fluente, domicilio in zona, patente B /b /h3 ul libRobotunits GmbH /b nasce in bAustria /b nelb 1988 /be opera in bItalia /b dalb 2006. /bL’azienda sviluppa, produce e distribuisce sistemi modulari standardizzati per l’automazione industriale (profili di alluminio, giunzioni rigide senza necessità di lavorazioni, nastri trasportatori, rulliere, assi lineari, strutture resistenti alle vibrazioni) per fornire in modo veloce, flessibile e di qualità, strutture in kit preassemblato o già assemblate, nastri trasportatori, barriere di protezione, unità per manipolazione e assemblaggio. Grazie a un sistema che offre multiple soluzioni componendo elementi standard come in un Lego, le aziende risparmiano tempo e costi nelle fasi operative (costruzione, montaggio, logistica, formazione) /li libProdotti: /b soluzioni personalizzate per l'automazione, sistemi di trasporto modulari (nastri trasportatori, sistemi di trasporto a rulli), strutture modulari per costruzione macchine e attrezzature, sistemi di movimentazione per gestione materiali e componenti. La soluzione prevede profili in alluminio con una scanalatura standardizzata, che consente di collegare facilmente i componenti senza fori o saldature, rendendo i sistemi veloci da assemblare e facili da modificare. Il sistema, unico nel suo genere utilizza componenti multifunzionali riducendo così notevolmente la progettazione, gestione, messa in opera e magazzino componentistica. /li libDati: /b 500 dipendenti nel mondo e un fatturato di €130M+. In Italia: fatturato 2025 €6.5M, 15 persone, sedi ad Auronzo di Cadore (BL) e Padova (nuova apertura) /li liPer potenziare il team e supportare la crescita del business, bRobotunits /b cerca un/una bTechnical Operations Manager /b che supporti lo sviluppo dei mercati più innovativi: robotica, automazione, industria 4.0, applicazioni industriali che richiedono soluzioni flessibili, semplici e personalizzate /li libÈ questo un nuovo ruolo. La figura gestirà il team Technical Operations Italia (Padova + Cadore) /b in coordinamento con il management in Cadore /li liIl candidato ideale è motivato, ambizioso, pronto a obiettivi di crescita e guiderà efficacemente il team verso il successo. La figura sarà operativa e capace di motivare le figure tecniche a pensare fuori dagli schemi e mettere il cliente al centro, comprendendo che il cliente è il motore della crescita e l’azienda è al suo servizio /li liPer operare in un contesto internazionale e in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, internazionale e di dimensioni rilevanti /li liPer partecipare a un mercato in espansione /li liPer incrementare le proprie competenze tecniche e acquisire certificazioni /li liPer crescere ed essere sempre maggiormente coinvolti in processi decisionali dei clienti e compiere un percorso che dia risalto alle proprie propensioni /li liPer diventare colonna portante dell’azienda, a contatto con i vertici e il team /li liPer lavorare per obiettivi e in buona autonomia /li liPer seguire progetti dall’inizio alla fine /li liPer imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà rilevanti (e diversi ruoli all’interno del cliente) e toccando il risultato del proprio lavoro /li liPer operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze di clienti e impianti /li /ul pLa figura gestirà il team Technical Operations (Padova + Cadore: oggi 6 persone e in crescita) riportando al CEO /p ul liFormazione continua (Italia + HQ in Austria) su prodotti, servizi, soluzioni, tecnologie e normative con acquisizione di certificazioni /li liConoscenza approfondita del portafoglio prodotti/servizi con capacità di presentare la soluzione e intrattenere un dialogo con le figure chiave del cliente /li liGestione budget, risorse e Technical Operations /li liInterfaccia con i clienti per comprenderne le esigenze /li liSupervisione team tecnico, supporto per risoluzione problemi, sviluppo soluzioni personalizzate e preventivi per i clienti /li liDefinizione prezzi di vendita, monitoraggio indicatori, approvazione sconti e crediti /li liAnalisi di conformità a norme e regolamenti industriali /li liImplementazione processi di gestione da casa madre a filiale Italia /li li(in collaborazione con team commerciale) Sviluppo mercati robotica, automazione, industria 4.0, applicazioni industriali innovative /li liCollaborazione con la casa madre (Austria) per coordinare attività e condividere best practice /li liImplementazione piani di formazione e sviluppo per il team /li liGestione relazioni con fornitori e partner /li liPartecipazione a eventi di settore per rappresentare l’azienda e sviluppare opportunità /li liRevisione processi: analisi dati di business e mercato per identificare opportunità di crescita e migliorare la strategia, riunioni per discutere obiettivi e priorità, analisi progressi e pianificazione per il futuro, aggiornamento piani di sviluppo, revisione continuativa strategia tecnico-commerciale /li liResponsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e delle relative opportunità) per la propria area di attività /li liDomicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona; Patente B /li liLingue Italiano e Inglese fluenti (il tedesco è un plus) per agire in un contesto internazionale /li liLaurea o diploma in ambito meccanico/meccatronico o gestionale (o competenze equivalenti) /li liConoscenza settore automazione, impianti, norme industriali, logistica, robotica /li liEsperienza di gestione team tecnici e supervisione di progetti di automazione /li liEsperienza di preventivazione, relazioni clienti, fornitura soluzioni personalizzate /li liOttimo utilizzo di strumenti informatici /li liAlcune delle seguenti competenze costituiranno un plus: /li liCertificazioni automazione e robotica (PLC, HMI …) /li liIntegrazione sistemi di automazione e robotica con altri sistemi /li liLinguaggi di programmazione /li liPartecipazione a progetti internazionali, collaborazione con team globali /li liGestione budget, pianificazione finanziaria, analisi dati, Business Intelligence /li liForte interesse e attitudine a un ruolo 100% Industrial Technical Operations che richiede competenze, autonomia, passione per il proprio lavoro, dinamismo, approccio analitico e capacità di impattare positivamente sul business aziendale /li liInnamorarsi del progetto, determinazione, capacità di spinta, motivazione a portare un significativo contributo alla crescita aziendale /li liCapacità di valorizzare la proposta di soluzioni rispetto alla mera vendita di prodotti /li liApproccio hands-on, competenze tecniche, curiosità e interesse verso le tecnologie /li liDesiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’innovazione, all’apprendimento e al miglioramento costante /li liApproccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, affidabilità, accuratezza, metodicità, attenzione al dettaglio /li liCapacità organizzative e di monitoraggio di scadenze /li liCapacità di lavorare in autonomia e prendere l'iniziativa /li liCapacità di pianificare attività a medio-lungo termine per raggiungere costantemente gli obiettivi /li liCapacità di offrire al cliente un servizio di valore generando una relazione duratura /li liConsapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità /li liCapacità relazionali: approccio piacevole e positivo, comunicazione ed esposizione efficace, pensiero critico e strategico, ascolto attivo /li liAttitudine multiculturale, standing, capacità organizzative, leadership /li liAmbizione alla crescita personale e professionale /li liEtica, lealtà, onestà, riservatezza, cortesia /li liInserimento in un contesto internazionale e in un ruolo nuovo e centrale in un’azienda di valore, innovativa, storica, solida, internazionale e di dimensioni rilevanti /li liAssunzione immediata a tempo indeterminato (full-time) /li liRetribuzione Annua Lorda (RAL) fino a €70mila (€65mila fisso + €5mila variabile) + welfare + auto per uso promiscuo /li liFormazione continua con acquisizione di certificazioni /li liFlessibilità e autonomia di lavoro /li liOpportunità di operare su diversi progetti e ambienti, accrescendo le competenze /li libLA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA /b (con il supporto di PBS per digital e comunicazione) /li libSi invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO /b /li liTutte le candidature verranno attentamente valutate. bI profili ritenuti più interessanti verranno contattati entro 24 ore /b /li /ul /p #J-18808-Ljbffr