Hr - amministrazione del personale

grisignano di zocco, veneto, Italy Company:JR Italy Client / Employer:Sanmarco Informatica SpA

Le persone sono il cuore del nostro successo. Grazie al loro valore Sanmarco Informatica, dagli anni ‘80 ad oggi, è diventata, da piccola impresa familiare, una delle più grandi realtà italiane.

Nei nostri team ci sono esperti di processo, ingegneri, informatici e consulenti;
ognuno può crescere in un ambiente concreto, attraverso la formazione continua e percorsi di carriera personalizzati indipendentemente dal livello di esperienza.

La nostra ambizione è sviluppare software insieme ai nostri clienti per riorganizzare l’Azienda, diventando protagonisti della Rivoluzione Digitale.

La risorsa sarà inserita all\ 'interno dell\'Ufficio Amministrazione del Personale dove avrà modo di vedere i processi di gestione dell\ 'intero ciclo di vita all\'interno dell\ 'azienda di stagisti, dipendenti e collaboratori.

Avrà modo di crescere sui seguenti processi:

• Gestione di assunzioni, variazioni e cessazioni per dipendenti e collaboratori per un organico sempre allineato alle strategie aziendali.
• Attivazione di stage curricolari ed extracurricolari, curando le relazioni con i diversi enti.
• Preparazione e consolidamento dati per le buste paga, garantendo puntualità e correttezza.
• Ottimizzazione di archivi e banche dati per un accesso alle informazioni organizzato, sicuro e digitale.

Attivazione fluida di stage e tirocini, curando le relazioni con università ed enti di formazione.

Consolidamento dati per le buste paga, garantendo puntualità e correttezza in ogni ciclo di compenso.

Ottimizzazione di archivi e banche dati per un accesso alle informazioni rapido, sicuro e organizzato.

La figura ideale per poter ricoprire il ruolo sarà un/una giovane Neolaureato/a in possesso dei seguenti requisiti:

• Laurea in Consulenza del Lavoro, Scienze Giuridiche, Risorse Umane o formazioni similari
• Saranno valutati anche profili di Diplomati con esperienze anche brevi o corsi nell\ 'ambito indicato
• Precisione e organizzazione
• Buone competenze digitali
• Accortezza e riservatezza
• Contratto di stage, con prospettiva di stabilizzazione successiva