La società ricerca un professionista HR con esperienza nel settore retail per occupare il ruolo di Specialista del Personale.
Descrizione del Lavoro
L'incarico consiste nella gestione del processo di selezione, onboarding dei nuovi assunti e supporto alle problematiche quotidiane legate al personale. Sarà necessario collaborare con i referenti di negozio per supporto e consulenza HR.
Attività Principali:
* Gestione completa del processo di selezione per i punti vendita (pubblicazione annunci, screening CV, organizzazione e conduzione colloqui)
* Onboarding dei nuovi assunti
* Supporto nella gestione delle problematiche quotidiane legate al personale
* Relazione costante con i referenti di negozio (store manager, area manager) per supporto e consulenza HR
Requisiti Richiesti:
* Laurea in ambito Umanistico, Psicologia o simili
* 2/3 anni di esperienza nel ruolo, all'interno di aziende del settore retail
* Buona conoscenza del pacchetto Office
* Otte doti relazionali, capacità organizzative, spirito pratico e flessibilità
* Attitudine al problem solving
Cosa si Offre:
* Contratto a tempo determinato/indeterminato diretto con l'azienda
* CCNL Commercio, terzo livello: RAL 27.000 euro
* Inserimento in un team HR strutturato e in continua evoluzione
Orario di Lavoro:
Fuori dal normale orario di lavoro, con possibilità di alternare giorni in sede e in smart working