Cerchi una realtà in cui accrescere le tue competenze in ambito elettromeccanico?
La meccanica è la tua passione?
Abbiamo l’opportunità per te!
Gi Pro Mechanics 4.0è la specializzazione diGi Groupdedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambitomeccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente del settore automazione ricerchiamo
Tecnico Elettromeccanico
La risorsa, dopo un percorso di formazione, si occuperà del montaggio elettromeccanico di macchinari di automazione, collaudo in azienda e presso il cliente e interventi di manutenzione.
Requisiti richiesti
* Qualifica/diploma ad indirizzo meccanico, meccatronico o affini
* Gradita conoscenza della lingua inglese
Si valutano positivamente anche candidati junior senza esperienza, purché con titolo di studio allineato
L'offerta
Sede di lavoro: Goito (MN)
Orario di lavoro: giornaliero
Contratto diretto in azienda a tempo indeterminato, RAL tra € 25.000 e € 30.000
Se vuoi inserirti in una realtà che ti permetta una continua crescita, questa è l'opportunità giusta per TE!
Candidati e avrò il piacere di raccontarti di più
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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