Sei una persona precisa e attenta ai dettagli? Ti piace lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?
Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!
Noi di Gi Group, filiale di Romano di Lombardia, cerchiamo per azienda cliente del settore logistico una risorsa iscritta alle liste delle categorie protette ai fini della legge 68/99 da inserire come
MAGAZZINIERE - CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99)
Di cosa ti dovrai occupare?
· Imballare i prodotti seguendo standard di qualità;
· Controllare l'integrità dei materiali prima della spedizione;
· Collaborare con il team per rispettare i tempi di consegna.
· Riordino e pulizia degli ambienti e luoghi di lavoro
Hai queste competenze e caratteristiche?
· Precisione e attenzione ai dettagli;
· Capacità di lavorare in team;
· Esperienzamaturata in ruolo analogo.
Se sei attento/a ai dettagli e ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!
Orario di lavoro :
Dal lunedì al venerdì con orario su giornata per 30h settimanali
Offerta Contrattuale :
Contratto di somministrazione a tempo determinato con possibilità di proroga a scopo assunzione.
Luogo di lavoro :
MORNICO AL SERIO (BG)
Se sei pronto/a a mettere in gioco le tue abilità e a lavorare in un contesto stimolante, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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