BUYER PACKAGINGCOMPANY PROFILEPer un’rilevante realtà multinazionale, specializzata nella creazione di prodotti di make-up conto terzi, per l’implementazione di una delle loro business unit, ricerchiamo un profilo per il ruolo di Buyer Packaging.RESPONSIBILITIESIn particolare, si occuperà di:Gestire l’intero processo di approvvigionamento del packaging per i diversi progetti cosmetici.Ricercare, selezionare e valutare nuovi fornitori, con analisi delle loro capacità produttive, qualità e affidabilità.Richiedere e negoziare offerte economiche, definire condizioni commerciali e contrattuali.Garantire il rispetto del budget e la competitività dei costi.Coordinare lo sviluppo del packaging con R&D e Marketing, partecipando alle fasi di briefing prodotto.Gestire gli ordini d’acquisto e monitorare le consegne e assicurando.Collaborare con Qualità per la gestione di non conformità, campionature, validazioni tecniche e audit fornitori.Monitorare KPI di acquisto (costi, lead time, qualità, performance fornitori).Supportare il team nella definizione di strategie di sourcing e nella razionalizzazione del parco fornitori.Tenere aggiornati listini, database materiali, codifiche e documentazione tecnica.SKILLSDiploma o Laurea (preferibile in ambito tecnico, economico o gestionale).Esperienza di 2–5 anni nel ruolo di Buyer Packaging, preferibilmente nel settore cosmetico, chimico, pharma o alimentare.Ottima conoscenza delle principali tipologie di packaging cosmetico (plastica, vetro, alluminio, cartotecnica).Buona conoscenza dell’inglese per interfacciarsi con i fornitori esteri.Capacità di negoziazione e gestione fornitori.Buona conoscenza di strumenti ERP/MRP (SAP o equivalenti).Sede di lavoroProvincia di Cremona (CR)Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.Injob.Com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato.