Categoria Protetta L. 68/99 – Data Entry / Gestione Dati – Monza e BrianzaLa nostra azienda cliente è una realtà italiana di riferimento nel settore dell'arredamento, apprezzata per la capacità di coniugare comfort, design e sostenibilità. Un ambiente dinamico e in crescita, che punta su innovazione e qualità come elementi distintivi del proprio sviluppo.Descrizione del ruoloInserita all'interno dell'area commerciale, la risorsa si occuperà di data entry, gestione e migrazione dei dati, con particolare focus sull'aggiornamento e sul mantenimento del CRM aziendale. Il ruolo è operativo e di supporto ai team interni, con l'obiettivo di garantire accuratezza, coerenza e affidabilità delle informazioni, contribuendo all'ottimizzazione dei processi aziendali.Principali attività
Inserimento, aggiornamento e verifica dei dati all'interno dei sistemi informativi aziendaliGestione e manutenzione del CRM (anagrafiche clienti, contatti, opportunità commerciali)Supporto alle attività di migrazione dati tra diversi sistemi o piattaformeControllo qualità dei dati e segnalazione di eventuali anomalie o incongruenzeSupporto operativo ai reparti commerciale e marketingArchiviazione digitale e organizzazione della documentazioneProduzione di reportistica di base a supporto delle attività aziendaliCollaborazione con i referenti interni per il miglioramento dei flussi informativi
Requisiti richiesti
Appartenenza alle Categorie Protette (L. 68/99)Esperienza, anche breve, in attività di data entry, gestione database o CRMConoscenza della lingua ingleseBuona dimestichezza con strumenti informatici e pacchetto Office (in particolare Excel)Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglioCapacità di lavorare in modo organizzato e metodicoBuone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in teamGradita conoscenza di sistemi CRM
Caratteristiche dell'offerta
Sede di lavoro: Provincia di Monza e BrianzaOrario di lavoro: Si valuta inserimento sia Full Time che Part TimeTipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda. Offerta e inquadramento contrattuale in linea con la reale esperienza maturata della risorsa selezionata. CCNL COMMERCIO (14 mensilità)
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