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Consulente/collaboratore coordinatore progetti formatemp

Pescara
Progetto
Pubblicato il 13 settembre
Descrizione

Consulente/Collaboratore – Coordinatore Progetti Formatemp


Chi Siamo

Rete People Strategy, attraverso le società Nexus Proskills e Oltre Srl, promuove lo sviluppo delle persone e delle organizzazioni con soluzioni integrate di formazione, consulenza HR e servizi al lavoro. La nostra missione è supportare aziende e professionisti in percorsi di crescita sostenibili, valorizzando talento, innovazione e collaborazione.


La Posizione

Siamo alla ricerca di un Consulente/Collaboratore – Coordinatore Progetti Formatemp per gestire e coordinare un pacchetto di circa 30 corsi di formazione in programma nei mesi di ottobre, novembre e dicembre.
La risorsa sarà il punto di riferimento per la selezione dei docenti, il coordinamento con i clienti e il monitoraggio dell’erogazione dei corsi, garantendo qualità e rispetto delle tempistiche.


Responsabilità Principali

* Coordinare l’intero ciclo di gestione dei corsi Formatemp (dall’avvio alla chiusura).
* Selezionare e gestire i docenti in base alle esigenze formative dei singoli progetti.
* Interfacciarsi con i clienti per l’allineamento organizzativo e operativo.
* Monitorare l’avvio, l’andamento e la corretta erogazione delle attività formative.
* Gestire eventuali criticità e proporre soluzioni tempestive.
* Collaborare con il team interno per la gestione documentale e amministrativa dei progetti.


Cosa Cerchiamo

Qualifiche e Competenze Necessarie

* Esperienza pregressa nel coordinamento di progetti formativi, preferibilmente finanziati da Formatemp.
* Conoscenza delle procedure e delle linee guida Formatemp.
* Capacità di selezione, gestione e coordinamento di docenti.
* Ottime doti organizzative e attenzione al dettaglio.
* Padronanza degli strumenti digitali e delle piattaforme di gestione della formazione.

Competenze Desiderate

* Esperienza nella gestione contemporanea di più progetti formativi.
* Conoscenza del settore della formazione professionale e delle dinamiche aziendali HR.
* Rete di contatti consolidata di docenti/formatori.

Soft Skills

* Spiccate capacità comunicative e relazionali.
* Problem solving e proattività.
* Gestione dello stress e delle priorità.
* Teamworking e orientamento alla collaborazione.


Cosa Offriamo

* Collaborazione a progetto o a partita IVA con compenso commisurato all’esperienza.
* Opportunità di gestire un pacchetto rilevante di corsi in un arco temporale definito.
* Contesto dinamico, stimolante e orientato all’innovazione.
* Possibilità di ampliare la collaborazione anche per progetti futuri all’interno della rete.


Processo di Selezione

Dopo una prima valutazione delle candidature ricevute, i candidati selezionati saranno contattati per un colloquio conoscitivo e tecnico.


Come Candidarsi

Invia il tuo CV aggiornato con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali. L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L.903/77).

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