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Vice assistente di filiale – punto vendita di azzano decimo (pn)

Sesto al Reghena
Contratto a tempo indeterminato
Eurospin Italia S.p.A.
Pubblicato il 11 settembre
Descrizione

Overview

Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta. Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione. Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori. Spesa Intelligente S.p.A., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per il proprio Punto Vendita situato a Azzano Decimo (PN), un/una Vice Assistente di Filiale.

La risorsa si occuperà di supportare l’Assistente di Filiale nella gestione del punto vendita e nel raggiungimento degli obiettivi commerciali, assicurando la corretta applicazione delle strategie aziendali e favorendo la creazione di un ambiente di lavoro positivo.

Responsabilità

* Supportare l’Assistente di Filiale nella gestione del punto vendita e nel raggiungimento degli obiettivi commerciali, assicurando l’applicazione delle strategie aziendali e creando un ambiente di lavoro positivo.

Requisiti indispensabili

* Precedente esperienza nel ruolo, in azienda del settore retail;
* Diploma;
* Disponibilità a lavorare su turni e festivi;
* Residenza in zone limitrofe;
* Possesso di patente di guida ed essere automuniti.

Profilo

* Pianificazione e gestione delle priorità, per supportare nell’organizzazione operativa del punto vendita.
* Approccio analitico e problem solving, per analizzare criticità operative e organizzative e proporre soluzioni concrete ed efficaci.
* Capacità comunicative e relazionali, per garantire uno scambio costante, chiaro ed efficace di informazioni all’interno del team.
* Competenze di leadership, volta alla promozione dell’autonomia operativa e della crescita professionale dei colleghi.

Precedenti esperienze maturate nel ruolo nella GDO o nel settore alimentare saranno valutate positivamente.

Si propone contratto di assunzione a norma di legge.

#J-18808-Ljbffr

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