Per conto di un importante operatore nel settore trasporti stiamo selezionando un
È pronto/a a candidarsi? Si assicuri di aver compreso tutte le responsabilità e i compiti associati a questo ruolo prima di procedere.
Fleet IT Operations Coordinator
La figura individuata sarà responsabile della gestione e del coordinamento dei progetti IT con impatto a bordo.
Sarà il punto riferimento per tutte le attività IT: decide le priorità operative, coordina fornitori e team, garantisce sicurezza cyber/privacy/fisica e assicura che le soluzioni installate soddisfino i bisogni di bordo e gli obiettivi di business.
Attività principali
1. Coordinare i progetti IT con impatto a bordo (new-build, refit, cantieri, deployment).
2. Gestire attività ordinarie e straordinarie, definendo priorità operative e pianificazioni.
3. Collaborare alla definizione dei budget per le attività di bordo e monitorarne l'esecuzione.
4. Verificare e garantire aspetti di cyber security, privacy e sicurezza fisica delle infrastrutture navali.
5. Essere il focal point per referenti IT e figure apicali di bordo (commissario, direttore, comandante).
6. Coordinare manutenzione e documentazione tecnica delle installazioni a bordo.
7. Interfacciarsi con fornitori esterni e con IT Security aziendale.
8. Condurre sopralluoghi in nave e visite in aree portuali;
trasferte ricorrenti.
Requisiti essenziali
9. Laurea in informatica o titolo affine (preferenziale).
10. Consolidata esperienza in ruoli analoghi o nella gestione di progetti infrastrutturali complessi.
11. Ottima conoscenza di ambienti Linux/Windows e dei protocolli TCP/IP (DNS, HTTP, ...).
12. Conoscenza di database relazionali e non relazionali;
basi di networking e telecomunicazioni.
13. Esperienza con strumenti di Project Management e ITSM (es. Jira Service Management);
conoscenza base di ITIL.
14. Ottima conoscenza della lingua inglese.
15. Competenze comportamentali: ascolto, gestione dei conflitti, iniziativa, integrità, orientamento al cliente, pianificazione e monitoraggio, problem solving, spirito di squadra.
16. Disponibilità a trasferte e sopralluoghi.
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. xivgfpx Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)