PEurointerim S.p.A., per potenziamento organico interno, ricerca un profilo professionale da inserire all'interno della Funzione Recruiting Selection nella filiale di Vicenza /pp Recruiter /ppDescrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di Recruiter, inserita all'interno del proprio team di lavoro e in stretta collaborazione con gli altri componenti della squadra, si occuperà di gestire le attività di Reclutamento e Selezione del personale contribuendo attivamente al raggiungimento degli obiettivi definiti con la Direzione e concordati con il proprio gruppo di lavoro. /ppLa figura professionale ricercata di Specialista di Ricerca e Selezione del personale, opererà in un contesto operativo dinamico e flessibile, che mette a disposizione le soluzioni tecnologiche più evolute per il recruiting e che, contemporaneamente, sostiene un approccio People Oriented. /ppAll'interno della nostra struttura organizzativa, agile e non stratificata, la figura professionale di Recruiter, si occuperà delle seguenti attività, organizzando con un alto grado di autonomia il proprio lavoro e utilizzando gli strumenti più innovativi: /pulliAnalisi Job Description, Colloqui di selezione, valutazione e stesura Dossier dei Candidati /liliAttivazione dei canali di reclutamento, pubblicazione degli annunci di lavoro, screening dei Curricula, valutazione delle competenze /liliGestione in autonomia delle ricerche di personale affidate ed eventuali attività di testing con utilizzo software innovativi /liliRicerca e Selezione del personale /liliContatti con enti esterni, sviluppo di nuove collaborazioni (scuole, Università, Comuni, etc.) e partecipazione a eventuali eventi /liliRapporti con le aziende clienti, consulenza nelle tematiche di selezione e gestione del rapporto di lavoro /liliGestione dei lavoratori e supporto nelle attività di amministrazione del personale /li /ulpCompetenze richieste: i requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo di Recruiter sono: /pulliEsperienza nella selezione del personale maturata presso agenzia per il lavoro /liliPredisposizione al contatto con il pubblico e alle relazioni interpersonali /liliAttitudine al lavoro per obiettivi /li /ulpCompletano il profilo: Passione per il mondo delle Risorse Umane, carattere indipendente, desiderio di mettersi in gioco e di impostare da protagonista la propria attività professionale. /ppTipo di assunzione: assunzione a tempo indeterminato. /ppRetribuzione: commisurata all'esperienza e definita con la Direzione Aziendale. /ppBenefit: Ticket restaurant /ppDisponibilità lavorativa: full time /ppLuogo di lavoro: Vicenza (VI) /ppLa ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. /p