Overview
Azienda: Importante società internazionale, sede di Milano (zona nord, metro verde). Società di servizi assicurativi.
Offerta
* Gestire un Team di agenti in un ambiente orientato al raggiungimento degli obiettivi
* Assicurare una corretta distribuzione dei turni, assegnazione ferie / permessi / formazione; monitorando le assenze non pianificate al fine di garantire la copertura operativa del servizio
* Supportare e motivare il team nel conseguimento di obiettivi ambiziosi attraverso l\'analisi e il feedback sulla propria performance in base ai KPI in linea con i requisiti aziendali e il conseguimento del successo del team
* Garantire che tutti gli agenti del team siano consapevoli dell\'impatto diretto esercitato dalle proprie azioni sul successo del team e dell\'azienda
* Proporre incentivi per il team volti all\'incremento della performance di vendita e promuovere la performance del proprio team per garantire i risultati richiesti
* Garantire che i membri del team che non raggiungono i livelli di servizio dispongano di un piano di sviluppo e tempistiche precise per attuare il miglioramento e che tutti i piani di azione siano documentati
* Garantire che gli agenti rispettino gli standard relativi alla tempistica richiesta e si occupino delle aree che presentano scarsi livelli di performance
* Garantire che la qualità delle chiamate effettuate dagli agenti rispetti e superi i requisiti interni e dei clienti
Competenze ed esperienza
* Capacità di comunicare e motivare il contact center
* Capacità di vendita
* Capacità di produrre dati statistici e report
* Capacità di presentazione al management
* Ottima comprensione degli obiettivi aziendali
* Ottima comprensione dei sistemi IT aziendali (Office, in particolare Excel, PowerPoint)
* Comprensione delle attività di up-selling e cross-selling
* Esperienze di 3 anni nella gestione diretta e indiretta di team in contesti orientati all\'obiettivo
* Inglese buono
Altre informazioni
* Completa l\'offerta
* Indeterminato
* CCNL Telecomunicazioni
* Full time
* Ticket
#J-18808-Ljbffr