Stage in Risorse Umane
L'azienda ricerca un candidato disposto ad affiancare il selezionatore senior nella gestione delle attività di recruiting e amministrative.
Le mansioni principali includono:
* Assistere a colloqui di selezione per valutare le competenze dei candidati;
* Pubblicare annunci di lavoro sulle piattaforme più popolari;
* Inviare le candidature ritenute idonee ai clienti;
* Inserire le presenze dei dipendenti nel sistema di gestione del personale.
Il candidato ideale deve avere: