Trieste, Italy
Industria metalmeccanicaManpower Professional sta selezionando, per strutturata azienda cliente opera nel settore metalmeccanico, una figura di HR ADMINISTRATION SPECIALIST .
La risorsa selezionata riporterà direttamente all'HR Director e, dopo un iniziale periodo di affiancamento e formazione, sarà progressivamente autonoma nello svolgimento delle seguenti attività:
Gestione amministrativa del personale, nel rispetto delle normative vigenti e delle policy aziendali;
Cura degli adempimenti fiscali, contributivi e legali;
Registrazione, elaborazione e controllo presenze, assenze, malattie e ferie;
Gestione dell'archivio documentale secondo normativa GDPR;
Supporto operativo nei processi di onboarding e offboarding, limitatamente agli aspetti amministrativi;
Produzione di reportistica HR (es. turnover, assenteismo, costo del personale);
Gestione del rapporto con il consulente paghe e supervisione dei cedolini;
Monitoraggio della compliance normativa e contributiva dell'organizzazione;
Collaborazione con stakeholder interni ed esterni, garantendo affidabilità, trasparenza e precisione.
Si richiede:
Diploma o Laurea in discipline giuridiche, economiche o affini;
Esperienza consolidata nella gestione amministrativa del personale in contesti strutturati;
Ottima conoscenza della normativa del lavoro italiana e delle pratiche di amministrazione del personale;
Competenza nell'utilizzo dei principali strumenti informatici e software HR;
Conoscenza della lingua inglese molto buona.
Completano il profilo recisione, riservatezza e affidabilità; ottime capacità relazionali e di comunicazione; buone doti organizzative e capacità di gestione del tempo; attitudine al problem solving e al lavoro in team; proattività, flessibilità e spirito di iniziativa.
Si offre:
Contratto diretto con l'azienda cliente, CCNL Metalmeccanica Industria, con pacchetto retributivo commisurato all'effettiva esperienza del candidato e benefit aziendali (range RAL 35-38k).
Luogo di lavoro: TriesteVedi annuncio by helplavoro.it
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