Un'azienda di semiconduttori cerca un Junior HR Specialist per supportare i processi HR nel reparto produttivo. Lavorerai a stretto contatto con manager e dipendenti, garantendo una comunicazione efficace e migliorando l'esperienza dei dipendenti. È richiesta laurea in Giurisprudenza o Economia, 2 anni di esperienza in HR e disponibilità a lavorare su turni. L'inglese è fondamentale. Offriamo un ambiente di lavoro inclusivo e opportunità di crescita.br#J-18808-Ljbffr