MAW S.p.A. – Divisione Search & Selection, Polo di Bologna
Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è protetto/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso. ricerca per azienda operante nel settore fotovoltaico, un/a: PROJECT MANAGER La risorsa entrerà in un contesto tecnico altamente specializzato, con un ruolo chiave nella gestione end‐to‐end di progetti fotovoltaici complessi e nel coordinamento dei principali stakeholder coinvolti. Responsabilità principali: Coordinamento completo di impianti fotovoltaici dalla fase di concept alla messa in esercizio. Supervisione della progettazione tecnica e della definizione dei layout. Controllo di budget, tempistiche e risorse. Analisi di fattibilità tecnica e verifica dei requisiti normativi. Coordinamento di team interfunzionali (progettazione, installazione, produzione, acquisti). Interfaccia diretta con clienti, installatori, fornitori ed enti regolatori. Gestione dei fornitori per materiali, componentistica e servizi tecnici. Verifica della conformità normativa, della sicurezza e degli standard tecnici. Validazione della documentazione tecnica richiesta da enti e clienti. Monitoraggio continuo dell'avanzamento lavori e delle verifiche di qualità. Coordinamento dei cantieri e dei team operativi. Reporting periodico alla Direzione su KPI, e stato progetto. Requisiti: Laurea in Ingegneria Elettrica, Energetica, o titolo equivalente. esperienza in gestione progetti fotovoltaici o impianti elettrici industriali. Competenze nell'utilizzo di AutoCAD Electrical e/o software fotovoltaici. Conoscenza di impianti BT/MT, inverter, protezioni e norme CEI. Capacità di lettura e realizzazione di schemi elettrici e distinte materiali. Ottima capacità di coordinamento, organizzazione multi‐progetto e gestione fornitori. Sede di lavoro: Rimini (eventuali trasferte presso cantieri in Italia centro/nord). L'azienda offre un contratto di inserimento diretto con inquadramento e retribuzione definiti in base all'esperienza effettivamente maturata. L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. xpavfwm 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679. Aut. Min. Prot. 1131‐SG del 29/11/04.