CHI SIAMO
Nicolaus Spa è un prestigioso Gruppo nel settore dell'ospitalità e del turismo, riconosciuto tra i principali operatori nel mercato della villaggistica e dell'ospitalità alberghiera, con un portafoglio di oltre 35 strutture in gestione diretta ed in affiliazione. Valorizziamo competenza, responsabilità e lavoro di squadra in un contesto vivace, strutturato e in forte espansione.
OBIETTIVO DELLA POSIZIONE
La figura avrà in carico l'intero controllo di gestione della Hospitality Company. Il ruolo ha una responsabilità trasversale con l'obiettivo di garantire l'affidabilità del dato economico-finanziario, supportare il management nelle decisioni strategiche e migliorare la redditività delle strutture. Riporta direttamente alla Direzione Finanziaria e Controllo del Gruppo e lavora a stretto contatto con la Direzione Generale.
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI
Controllo di Gestione Operativo: Gestione del controllo delle strutture in gestione diretta con analisi periodica di P&L;, KPI operativi (RevPAR, ADR, GOP) e analisi degli scostamenti.
Audit in Struttura: Pianificazione ed esecuzione di audit periodici presso le strutture per la verifica di inventari, consumi e procedure operative.
Planning & Reporting: Supporto alla predisposizione di budget, forecast e business plan, garantendo una reportistica direzionale tempestiva.
Collaborazione Strategica: Interazione continuativa con l'Ufficio Acquisti per analizzare l'impatto economico delle forniture e definire standard di prodotto.
Business Intelligence: Contributo allo sviluppo di dashboard e strumenti di BI per promuovere un approccio data-driven in tutta l'area hospitality.
Team Leadership: Coordinamento, supervisione e crescita professionale di un team di risorse junior dedicate al controllo di gestione.
REQUISITI E COMPETENZE
Esperienza: Preferibilmente 4-5 anni in società di revisione o consulenza con focus specifico nel settore hospitality o turistico.
Titolo di Studio: Laurea in Economia, Management o Finanza.
Skills Tecniche: Eccellente padronanza di Excel e conoscenza di sistemi ERP/BI; forte capacità di analisi dei costi operativi (F&B;, acquisti, personale).
Attitudine: Approccio pratico, orientato al miglioramento continuo e disponibilità a lavorare sul campo presso le strutture.
COSA OFFRIAMO
Inquadramento: Contratto a tempo indeterminato, livello Quadro B.
Crescita: Possibilità di ampliamento del perimetro di responsabilità su nuove strutture e linee di business.
Benefit: Pacchetto comprensivo di formazione continua e accesso ai servizi del Gruppo.
Sede di Lavoro: Sede principale a Ostuni, con possibilità di attività presso gli uffici di Roma.
Sono previste trasferte per audit periodici presso le strutture in gestione.
Livello di anzianità
Livello medio-alto
Tipo di impiego
A tempo pieno
Funzione lavorativa
Contabilità / revisione dei conti e Finanza
Settori
Tempo libero, viaggi e turismo