Per nostro cliente, azienda italiana leader nel mondo dell'intelligence e cybersecurity, siamo alla ricerca di un/una AI Engineer.
Non è affidabile/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.
La risorsa, possiede un solido background nelle tecnologie di machine learning, deep learning e AI, con una comprovata esperienza nella fornitura di soluzioni basate sull’intelligenza artificiale in un ambiente di produzione.
Questo ruolo richiede la collaborazione con team interfunzionali, tra cui sviluppatori, ingegneri e product manager, per creare prodotti AI innovativi che soddisfino le esigenze dei nostri clienti.
Responsabilità principali
- Progettare e sviluppare modelli AI e machine learning avanzati per risolvere problemi complessi.
- Guidare l’implementazione di soluzioni AI dal concept alla produzione, garantendo scalabilità e prestazioni.
- Collaborare con il team R&S; per elaborare, analizzare e visualizzare grandi set di dati.
- Sviluppare e mantenere pipeline AI per l’inserimento, l’elaborazione e l’implementazione dei modelli di dati.
- Ottimizzare e mettere a punto i modelli AI per accuratezza, efficienza e prestazioni.
Competenze richieste
- Almeno 2/3 anni di esperienza nello sviluppo di intelligenza artificiale e apprendimento automatico;
- Ottime capacità di programmazione in Python;
- Competenza con framework di apprendimento automatico come TensorFlow, PyTorch o scikit-learn.
- Esperienza comprovata nell’implementazione di modelli di intelligenza artificiale in un ambiente di produzione
- Esperienza con elaborazione del linguaggio naturale (NLP), intelligenza artificiale audio e visione artificiale. xdwybme
Offerta:
Si offre un contratto di lavoro a tempo indeterminato con una RAL di 40/45.000€ + buoni pasto, welfare e assicurazione sanitaria integrativa
Sede di lavoro: Milano Malpensa (3 giorni a settimana di smart working)
Società di ricerca e selezione del personale accreditata presso Min.Lav. Aut. Min. N. del 26 Aprile 2022
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