Data Analyst – Monitoring & Support (Apprendistato)
Per vincere le sfide del futuro e affrontare al meglio i grandi cambiamenti che stiamo vivendo, Agos vuole investire su persone dotate di entusiasmo, creatività e che condividano i nostri valori di INNOVAZIONE, VICINANZA, IMPEGNO, SPIRITO DI SQUADRA E PASSIONE.
Il ruolo
Agos, realtà leader nel credito al consumo, è alla ricerca di un giovane talento per potenziare l’analisi quantitativa.
Entrerai nella Direzione Crediti, nel team Monitoring & Support della divisione Acceptance, dove sarai affiancato per imparare a monitorare la produzione generata dai partner commerciali, seguire attività progettuali e analizzare i processi di credito in linea con la normativa.
Un'opportunità concreta per lavorare con i dati reali del business, approfondire i meccanismi del credito e contribuire direttamente al miglioramento dei processi aziendali. Sarai affiancato da tutor e seguirai un piano formativo che ti porterà gradualmente e coprire la posizione
Le tue attività principali
* Analisi statistica avanzata dei portafogli e dei KPI di credito
* Costruzione e gestione di dashboard per il monitoraggio continuo
* Query e modellazione quantitativa con SQL, SAS (e, se presente, Python )
* Individuazione di segnali critici per azioni preventive/correttive
* Trasformazione dei dati in insight strategici per il business
Profilo ideale
Hai una laurea in discipline statistico-economiche, matematiche o affini, e sei appassionato/a di dati, analisi e processi decisionali. Ti piace lavorare in squadra, hai spirito critico e voglia di metterti in gioco.
Competenze richieste
* Ottima conoscenza di Excel e costituirà titolo preferenziale la conoscenza di SAS (preferibile anche Python e SQL)
* Conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint
* Capacità analitica, precisione e sintesi
* Competenze statistiche di base
* Buona conoscenza dell’inglese (min. livello B1)
* Ottime doti relazionali, organizzative e orientamento agli obiettivi
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Cosa offriamo
* Contratto di apprendistato CCNL Credito.
* Formazione costante e personalizzata con assegnazione di un Tutor.
* Modalità di lavoro ibrida: 50% in fisico c/o sede di Milano e 50% da remoto.
* Mensa aziendale e buoni pasto.
* Formazione continua con l’Academy Agos e LinkedIn Learning
Sede di lavoro sita in Milano, Viale Fulvio Testi 280.
I colloqui saranno effettuati in modalità remota.
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidati/e di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.