CHI SIAMO
Nicolaus Spa è un prestigioso Gruppo nel settore dell'ospitalità e del turismo, riconosciuto tra i principali operatori nel mercato della villaggistica e dell'ospitalità alberghiera. Valorizziamo competenza, responsabilità e lavoro di squadra in un contesto dinamico, strutturato e in forte espansione.
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OBIETTIVO DELLA POSIZIONE
La figura avrà in carico l'intero controllo di gestione dell' Hospitality Company. Il ruolo ha una responsabilità trasversale con l'obiettivo di garantire l'affidabilità del dato economico-finanziario, supportare il management nelle decisioni strategiche e migliorare la redditività delle strutture. Riporta direttamente alla Direzione Finanziaria e Controllo del Gruppo e lavora a stretto contatto con la Direzione Generale.
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI
- Controllo di Gestione Operativo: Gestione del controllo delle strutture in gestione diretta con analisi periodica di P&L;, KPI operativi (RevPAR, ADR, GOP) e analisi degli scostamenti.
- Audit in Struttura: Pianificazione ed esecuzione di audit periodici presso le strutture per la verifica di inventari, consumi e procedure operative.
- Planning & Reporting: Supporto alla predisposizione di budget, forecast e business plan, garantendo una reportistica direzionale tempestiva.
- Collaborazione Strategica: Interazione continuativa con l'Ufficio Acquisti per analizzare l'impatto economico delle forniture e definire standard di prodotto.
- Business Intelligence: Contributo allo sviluppo di dashboard e strumenti di BI per promuovere un approccio data-driven in tutta l'area hospitality.
- Team Leadership: Coordinamento, supervisione e crescita professionale di un team di risorse junior dedicate al controllo di gestione.
REQUISITI E COMPETENZE
- Esperienza: Preferibilmente 4-5 anni in società di revisione o consulenza. Viene considerata un plus l'esperienza pregressa nel settore hospitality o turistico.
- Titolo di Studio: Laurea in Economia, Management o Finanza.
- Skills Tecniche: Eccellente padronanza di Excel e conoscenza di sistemi ERP/BI; forte capacità di analisi dei costi operativi (F&B;, acquisti, personale).
- Attitudine: Approccio pratico, orientato al miglioramento continuo e disponibilità a lavorare sul campo presso le strutture.
COSA OFFRIAMO
- Inquadramento: verrà valutato in base alla seniority
- Crescita: Possibilità di ampliamento del perimetro di responsabilità su nuove strutture e linee di business.
- Benefit: Pacchetto comprensivo di aggiornamento continuo e accesso ai servizi del Gruppo.
- Possibili trasferte per audit periodici presso le strutture in gestione.