Inplace agenzia per il lavoro, per importante cliente leader nel settore drugstore, in un'ottica di ampliamento della Direzione Risorse Umane è alla ricerca di un/a PAYROLL SPECIALIST.
Principali responsabilità:
? Gestire l'elaborazione delle buste paga per tutte le società del Gruppo, garantendo accuratezza e puntualità
? Assicurare la conformità con le normative fiscali, contabili e del lavoro locali e nazionali
? Calcolo della retribuzione in base alla tipologia di lavoratore
? Calcolo delle trattenute fiscali e previdenziali
? Disbrigo degli adempimenti relativi agli infortuni sul lavoro
? Gestione di tutti gli adempimenti mensili e annuali (F24, CU, 770, INPS, INAIL)
? Supporto nella produzione di eventuali report sui costi del personale
? Assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni di contratti di lavoro, attivazione tirocini
? Gestione delle anagrafiche e delle presenze dei dipendenti su gestionale TeamSystem
? Gestione dirigenti e relativi fondi
Requisiti:
? Formazione in materie economiche o amministrative
? Conoscenza approfondita della normativa del lavoro e del CCNL Commercio
? Consolidata esperienza di 2/3 anni nella gestione del payroll di Aziende strutturate e/o di Studi Professionali
? Conoscenza degli applicativi paghe TeamSystem
? Ottima conoscenza della Suite Office, con particolare focus su Microsoft Excel
Completano il profilo:
? Spiccata attitudine al team-working ed al problem-solving
? Forte orientamento al risultato, atteggiamento positivo e grande attenzione per i dettagli
? Affidabilità, capacità analitiche, alta riservatezza e discrezione
Offriamo:
? Inserimento diretto in Azienda con contratto a tempo indeterminato
? Mensa aziendale
? Possibilità di crescita
? Ambiente dinamico, sfidante e in forte espansione
Tipo di contratto: Full Time
Retribuzione oraria indicativa: 12 - 13 €
La retribuzione effettiva potrà essere valutata in base alla reale esperienza del candidato.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Settore: Grande distribuzione/Supermercati
Ruolo: Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico