It's Prodigy è una startup innovativa, operante nel campo dell'innovazione tecnologica, che si pone l'obiettivo di creare soluzioni e prodotti di nuova generazione per piccole, medie e grandi imprese. Di cosa ci occupiamo? Innovazione : ci proponiamo come consulenti e sviluppatori di soluzioni in ambito industria 4.0 (Big data, intelligenza artificiale, iot); Consulenza Tecnologica : ci occupiamo sia di consulenza in modalità outsourcing che di sviluppo custom di progetti; Marketing : operiamo in ambito pubblica amministrazione e corporate, offrendo servizi di digital marketing, social marketing, brand awareness e altri servizi di marketing specializzato; Digital PMI : architettiamo soluzioni digitali per le pmi : e-commerce, app mobile, realizzazione di loghi, marketing (semplice), sviluppo di idee. Siamo alla ricerca di un Java (Spring) / Angular Developer da inserire all'interno di un’importante azienda cliente sita a Verona. Sede di lavoro : Verona - non ammesso il full remote. La risorsa dovrà recarsi 2 / 3 giorni a settimana presso la sede cliente. Progettazione, sviluppo, ottimizzazione e manutenzione di codice Java. Comprensione dei requisiti tecnico / funzionali e loro traduzione in codice. Produzione di documentazione tecnica sugli artefatti creati. 3 anni di esperienza come Java Developer (inclusa versione 8). Ottima conoscenza di Spring, Spring Boot (2.x), Hibernate e ORM. Conoscenza di tool di versioning (GIT e Maven). Ottima conoscenza di SQL. Solida comprensione dei concetti di Object Oriented Programming e Dependency Injection. Familiarità con le metodologie Agile (Scrum & Kanban). Conoscenza di Angular (versioni recenti). Conoscenza di User Acceptance Test (strumenti e best practices). Esperienza con il Test Driven Development (TDD). Conoscenza del Domain Driven Design (DDD). Vantaggi Retribuzione : per questa opportunità siamo aperti a valutare risorse freelance in partita iva. Ambiente di lavoro flessibile e inclusivo. Opportunità di crescita in un ambiente giovane e dinamico. La selezione è rivolta a candidati ambosessi (L. 903 / 77). I dati personali verranno trattati secondo il Regolamento Ue 2016 / 679, noto come GDPR - General Data Protection Regulation. Creare un avviso di lavoro per questa ricerca In evidenza In evidenza In evidenza In evidenza In evidenza In evidenza In evidenza In evidenza Novità! In evidenza Novità! In evidenza In evidenza In evidenza Novità! In evidenza In evidenza In evidenza Novità! J-18808-Ljbffr