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Full stack developer

Casier
Contratto a tempo indeterminato
LAVOROPIU' S.P.A. AGENZIA PER IL LAVORO
Pubblicato il 25 luglio
Descrizione

Ictpiù - Tech & Digital, Divisione Specialistica del Gruppo Lavoropiù ricerca, per importante realtà manifatturiera improntata all'innovazione tecnologica un* Full Stack Developer con esperienza da 5 a 10 anni in ruolo analogo

La risorsa avrà l’obiettivo di progettare, sviluppare, mantenere e ottimizzare soluzioni software per migliorare l'efficienza e l'evoluzione dell'organizzazione, garantendo elevati standard di qualità e scalabilità. Le soluzioni sviluppate dovranno integrarsi con un'architettura Middleware centrale.
Metodologia applicata: Agile e Waterfall.

Mansioni principali:
• Gestire l'analisi tecnica, la progettazione e lo sviluppo di applicazioni, con l’obiettivo di soddisfare le esigenze funzionali dell’organizzazione;
• Identificare e selezionare soluzioni tecnologiche innovative, assicurando la loro manutenibilità e scalabilità nel lungo periodo;
• Scrivere codice strutturato, ottimizzato ed efficiente, corredato da adeguata documentazione tecnica con l’attenzione alla manutenibilità e riutilizzo dello stesso (eseguire revisioni del codice per garantire l’aderenza agli standard e alle Best Practice);
• Gestire il repository del software (DEVOPS), occupandosi della configurazione delle pipeline e delle politiche di rilascio del software;
• Collaborare con team cross-funzionali (analisti, UX designer, ingegneri elettronici, ecc.) per garantire l'integrazione del software con l’ecosistema di prodotto e aziendale;
• Supervisionare i processi di test applicativi, implementando soluzioni per il System Test e i Unit Test, al fine di garantire elevati standard di qualità;
• Mantenere e aggiornare le applicazioni esistenti, rispondendo alle richieste provenienti da clienti interni ed esterni e adattandole alle esigenze aziendali in evoluzione.

Conoscenze e capacità:
Competenze Front-End:
• Conoscenza nello sviluppo di Web Application, con particolare riferimento al linguaggio React e Angular;
• Conoscenza dei framework HTML, CSS, Javascript
• Traduzione dei mockup di web design in web application funzionali;
• Conoscenza di base delle architetture software, con focus sulle soluzioni client-side;
• Conoscenza di API / Rest API, utilizzate per l'integrazione con il front-end;
• Radiata la conoscenza dei principi di progettazione UI/UX.
Competenze Back-End gradite:
• Conoscenza di linguaggi di programmazione ad oggetti, con preferenza per la conoscenza di base del linguaggio C# (sia su .NET Framework che .NET Core);
• Conoscenza di T-SQL per la gestione delle query nei database;
• Conoscenza di base e modellazione di basi dati relazionali, con particolare attenzione a Microsoft SQL Server;
• Gradita la conoscenza dell'architettura cloud Azure e dei servizi correlati, per lo sviluppo e la gestione di soluzioni scalabili;
• Conoscenza di base dei pattern di programmazione, per l'adozione di best practices nello sviluppo del software.

Si offre:
RAL 35.000/45.000 RAL
Contratto a tempo indeterminato
Sede di lavoro: Arcade (TV)
Orario di lavoro: Full Time Giornaliero lun-ven, orario 08:30-13:00 / 14:00-17:30
Smart working di 2 gg a settimana al completamento della fase di formazione e on-boarding

Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale).
Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: lavoropiu.it / tor.jobs / pyou.eu.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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