E-work SpA, sede di Milano, seleziona per azienda operante nel settore del trasporto merci un / a :
La risorsa dovrà aver maturato competenze nella gestione amministrativa del personale e si occuperà di gestire processi HR in autonomia.
Nello specifico si occuperà di :
* Gestione amministrativa del personale : gestione di assunzioni, trasformazioni, cessazioni e pratiche collegate (UNILAV, comunicazioni agli enti, ecc.)
* Raccolta e verifica presenze : monitoraggio, quadratura e chiusura mensile delle presenze, gestione delle assenze (ferie, malattie, permessi), coordinamento con il consulente paghe / cedolini
* Supporto al payroll : verifica dei cedolini paga, controllo degli elementi variabili mensili, gestione degli adempimenti contributivi e fiscali
* Gestione contenzioso e conciliazioni : supporto alla gestione di casi di contenzioso del lavoro, partecipazione a procedure conciliative presso enti competenti (es. ITL)
* Documentazione e archiviazione : predisposizione contrattualistica, lettere, policy HR e aggiornamento dei dossier dipendenti
Si richiede :
* Laurea in Economia, Psicologia, Giurisprudenza o discipline affini
* Esperienza di 2 anni nella gestione del personale preferibile in contesti industriali, logistici o dei trasporti
* Conoscenza della normativa del lavoro e dei contratti collettivi nazionali
* Conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Access
* Buona conoscenza della lingua inglese
Si offre contratto diretto con l'azienda a tempo indeterminato con retribuzione da valutare in base all'esperienza.
CCNL Trasporti e Logistica
Luogo di lavoro : Montoro (AV)
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198 / 2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016 / 679 - all'indirizzo web :
Settore : Trasporti e logistica
Tipo di occupazione : Contratto a tempo indeterminato
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