Vitali SpA – Società Benefit, importante realtà nel settore delle costruzioni e dell#39;edilizia, specializzata in edilizia industriale, infrastrutture, riqualificazioni, grandi opere, produzione di materiali per l’edilizia e, è alla ricerca di un Contract Manager con comprovata esperienza nel nostro ambito. La risorsa sarà fondamentale per la gestione e l#39;ottimizzazione di tutti gli aspetti contrattuali delle commesse, garantendo la tutela degli interessi aziendali e la corretta esecuzione dei progetti.Responsabilità Principali:Il Contract Manager riporterà al CdA e avrà le seguenti responsabilità: Analisi e Redazione Contrattuale: Revisionare, negoziare e redigere contratti di appalto, subappalto, fornitura e servizi, sia lato attivo che passivo, assicurando la conformità alle normative vigenti e alle politiche aziendali.Collaborare con i team legali, commerciali e tecnici per l#39;elaborazione di clausole contrattuali chiare, complete e tutelanti.Redigere e gestire la corrispondenza contrattuale, inclusi reclami, riserve e perizie di variante.Gestione delle Controversie e delle Variazioni: Monitorare costantemente l#39;andamento dei contratti per identificare tempestivamente rischi, deviazioni o potenziali controversie.Gestire le richieste di variazione (change orders), analizzandone l#39;impatto economico, temporale e legale e negoziando con le controparti.Predisporre e supportare la gestione di eventuali contenziosi, arbitrati o mediazioni, in stretta collaborazione con l#39;ufficio legale.Compliance e Rischio: Assicurare il pieno rispetto delle condizioni contrattuali da parte di tutti gli stakeholder interni ed esterni.Identificare, valutare e mitigare i rischi contrattuali durante l#39;intero ciclo di vita del progetto.Fornire consulenza e supporto ai team di progetto su interpretazioni contrattuali e questioni legali operative.Controllo e Monitoraggio: Monitorare l#39;andamento economico e temporale dei progetti in relazione agli accordi contrattuali.Preparare report periodici sullo stato dei contratti, evidenziando criticità e opportunità.Gestire la documentazione contrattuale in modo organizzato e accessibile.Interfaccia e Coordinamento: Fungerà da punto di riferimento per tutte le questioni contrattuali tra l#39;azienda, clienti, subappaltatori e fornitori.Collaborare attivamente con Project Manager, Responsabili Tecnici e Ufficio Acquisti per garantire l#39;allineamento tra operatività e aspetti contrattuali.Requisiti Richiesti:Formazione: Laurea in Ingegneria (preferibilmente Civile, Edile, Gestionale, Meccanica o Elettrica). Un Master o corsi di specializzazione in Contract Management, Diritto degli Appalti o Project Management saranno considerati un plus.Esperienza: Almeno 7/10 anni di esperienza nel ruolo di Contract Manager o in posizioni affini (es. Project Manager con forte componente contrattuale, Responsabile Ufficio Legale settore Appalti) all#39;interno di aziende del settore costruzioni, ingegneria o impiantistica complessa, con focus su grandi progetti (infrastrutture, data center, immobiliare).Conoscenze Specifiche: Profonda conoscenza del Diritto degli Appalti (D.Lgs. 36/2023 e s.m.i.) per i contratti pubblici e delle normative pertinenti per i contratti privati.Competenza nella gestione delle riserve.Ottima conoscenza dei processi di costruzione e delle dinamiche di cantiere.Competenze Linguistiche: Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) per la gestione di contratti e relazioni internazionali.Competenze Informatiche: Ottima padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word); la conoscenza di software specifici per la gestione documentale o contrattuale.Soft Skills: Eccellenti capacità negoziali e diplomatiche.Forte orientamento al problem solving e alla gestione dello stress.Capacità analitiche e precisione.Ottime doti comunicative e relazionali a tutti i livelli (interni ed esterni).Autonomia e proattività.Visione strategica e orientamento al risultato.Luogo di lavoro: prov. di Bergamo/Milano.Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività»