PTAS SpA ricerca per la propria sede di Siena un / una Project Manager appartenente alle categorie protette (Articolo 18, L. 68 / 99) con pregressa esperienza nel ruolo, preferibilmente nella gestione di iniziative progettuali in ambito sistemi di pagamento, da inserire all’interno dell’area Payments Solutions. /ppbCompiti e Responsabilità : /b /ppLa risorsa selezionata, adeguatamente introdotta e formata sui nostri prodotti, avrà le seguenti responsabilità : /pulliRaccolta requisiti, analisi e formalizzazione /liliValutazione dei requisiti e analisi di fattibilità /liliPredisposizione dei piani di progetto /liliPredisposizione SAL con lo stato di avanzamento delle attività /liliVerifica dell’andamento dei progetti /liliGestione della relazione con il Cliente /liliCoordinamento delle attività di change, incident e problem management /liliCoordinamento delle attività tra le strutture di produzione interna e le strutture di delivery presso il Cliente /liliAlmeno 5 anni di esperienza come PM in progetti ad elevata complessità in ambito Sistemi di Pagamento /liliOttima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata /liliCertificazione PMP, ITIL, PRINCE2 o equivalenti /liliEsperienza in ruoli tecnici e conoscenza della tecnologia Java / JEE /li /ulpbPrincipali attitudini e abilità : /b /pulliOttime doti di leadership e predisposizione a lavorare in team /liliCapacità di confronto continuo ed efficace con gli stakeholder interni ed esterni /liliForte orientamento al risultato /liliAttitudine al problem solving, proattività e capacità di gestione di situazioni complesse /li /ulpuTitolo di studio : /u Laurea in Ingegneria, Scienze Informatiche o Economia; apprezzabile Master o formazione ad hoc post-universitaria /ppuSede di lavoro : /u Siena /ppuContratto : /u Tempo indeterminato. Retribuzione commisurata all’esperienza /ppIl presente annuncio è rivolto a persone di tutti i generi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e di tutte le età ed etnie, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. /ppPer ulteriori informazioni, consultare la nostra informativa privacy tramite il seguente link /ph3Creare un avviso di lavoro per questa ricerca /h3 #J-18808-Ljbffr